Горный техникум черногорск: ГБПОУ РХ ЧГСТ

Содержание

ЧГТ, Черногорский горный техникум — Учёба.ру

Высшее образование онлайн

Федеральный проект дистанционного образования.

Я б в нефтяники пошел!

Пройди тест, узнай свою будущую профессию и как её получить.

Химия и биотехнологии в РТУ МИРЭА

120 лет опыта подготовки

Международный колледж искусств и коммуникаций

МКИК — современный колледж

Английский язык

Совместно с экспертами Wall Street English мы решили рассказать об английском языке так, чтобы его захотелось выучить.

15 правил безопасного поведения в интернете

Простые, но важные правила безопасного поведения в Сети.

Олимпиады для школьников

Перечень, календарь, уровни, льготы.

Первый экономический

Рассказываем о том, чем живёт и как устроен РЭУ имени Г.В. Плеханова.

Билет в Голландию

Участвуй в конкурсе и выиграй поездку в Голландию на обучение в одной из летних школ Университета Радбауд.

Цифровые герои

Они создают интернет-сервисы, социальные сети, игры и приложения, которыми ежедневно пользуются миллионы людей во всём мире.

Работа будущего

Как новые технологии, научные открытия и инновации изменят ландшафт на рынке труда в ближайшие 20-30 лет

Профессии мечты

Совместно с центром онлайн-обучения Фоксфорд мы решили узнать у школьников, кем они мечтают стать и куда планируют поступать.

Экономическое образование

О том, что собой представляет современная экономика, и какие карьерные перспективы открываются перед будущими экономистами.

Гуманитарная сфера

Разговариваем с экспертами о важности гуманитарного образования и областях его применения на практике.

Молодые инженеры

Инженерные специальности становятся всё более востребованными и перспективными.

Табель о рангах

Что такое гражданская служба, кто такие госслужащие и какое образование является хорошим стартом для будущих чиновников.

Карьера в нефтехимии

Нефтехимия — это инновации, реальное производство продукции, которая есть в каждом доме.

Черногорский Горный Техникум — 1 отзыв, фото, адрес, телефон — Колледж — ул. Красных партизан, 30, Черногорск, Респ. Хакасия, 655162

Колледж Черногорский Горный Техникум, ул. Красных партизан, 30, Черногорск, Респ. Хакасия, 655162: 1 отзыв пользователей и сотрудников, подробная информация о адресе, времени работы, расположении на карте, посещаемости, фотографии, меню, номер телефона и огромное количество другой подробной и полезной информации

Адрес: ул. Красных партизан, 30, Черногорск, Респ. Хакасия, 655162

GPS координаты

Широта: 53.8191718
Долгота: 91.2945844

Отзывы

Добавить отзыв

Татьяна Дуброва

Ужасное место, нет никакого удовольствия после посещения, не рекомендую

7 месяцев назад

Популярные места из категории Колледж

г. Черногорск, Зелёная, 4а — контакты, телефон, отзывы

Черногорский горный техникум

на ул. Зелёная в Черногорске

Голосов еще нет

Добавить отзыв

Город:

Черногорск

Улица:

Зелёная

Телефон:

+73903122880

Краткая сводка

Видом деятельности компании является – Общежития квартирного типа. Организация находится и осуществляет свою деятельность в городе Черногорск, Россия и расположена по адресу г. Черногорск, ул. Зелёная, 4а. Для более подробной информации вы можете позвонить по телефону +73903122880.

Добавить свой отзыв (регистрация не требуется)

На данный момент компания Общежитие не имеет отзывов.
Если Вам есть чем поделиться, то оставьте свой отзыв.

Компании в этой категории

  • Общежитие

    Голосов еще нет

    Черногорск, ул. Калинина, 4

  • Общежитие

    Голосов еще нет

    Черногорск, ул. Дзержинского, 12Б

Оставьте отзыв о компаниях

Черногорский горно-строительный техникум выходит на новый горизонт

Как стало известно 19rus.info, Министерство образования и науки Хакасии определило контрольные цифры приема мастеров открытых горных работ для нового филиала Черногорского горно-строительного техникума. Во время предстоящей приемной кампании Бейский филиал техникума проведет набор студентов на 25 бюджетных мест.

Тем самым, пояснила корреспонденту 19rus.info начальник отдела профобразования министерства образования и науки Хакасии Наталья Кеберле, завершится процедура реорганизации ведущего профильного образовательного учреждения Хакасии. Вопрос о перепрофилировании профессионального училища №15 поставили перед главой Хакасии в минувшем году представители Майрыхского разреза.

В Бейском районе быстрыми темпами развивается угледобыча и на угледобывающих предприятиях возросла потребность в квалифицированных кадрах. Поэтому единственное в республике профильное образовательное учреждение оперативно отреагировало на запросы рынка труда. Уже в феврале новый филиал получил лицензию на осуществление образовательной деятельности по профессии «машинист на открытых горных работах». Речь идет о подготовке востребованных на угольных разрезах квалифицированных рабочих — машинист бульдозера и машинист экскаватора. А с нового учебного года в Бейском филиале станут готовить мастеров горного дела.

«Причем в Бейском филиале по-прежнему будут готовить трактористов, автомехаников и мастеров производства молочной продукции, поскольку эти рабочие профессии востребованы в республике.

Вместе с тем инициированная бизнесом реорганизация аграрного по профилю Бейского профучилища решает многие вопросы и соответствует интересам сразу трех сторон. Проект в полной мере отвечает намерению Минобрнауки Хакасии обеспечить модернизацию среднего профессионального образования. Черногорский горно-строительный техникум обретает базовые предприятия, что существенно сократит адаптационный период мастеров горного дела на рабочем месте и значительно повысит их конкурентоспособность на рынке труда. Хотя и сегодня выпускники техникума на бирже труда не стоят.

Понятна и заинтересованность будущего работодателя: он не тратится на поиск квалифицированных кадров и получает мастеров горного дела заданного им профиля и качества», — пояснила директор Черногорского горно-строительного техникума Лариса Ващенко.

По мнению Ларисы Михайловны, немаловажное значение имеет еще один момент. У образовательного учреждения появляется возможность привлечь дополнительные внебюджетные средства как на совершенствование материально-технической базы бывшего аграрного профучилища, так и на расширение сфера взаимодействия с работодателями. Так, сегодня Черногорский техникум готов предложить угледобывающим предприятиям не только подготовку квалифицированных специалистов рабочего и среднего звена, но на долгосрочной основе осуществлять переподготовку работников разрезов и организовывать курсы повышения квалификации специалистов тех профессий, которые имеют для работодателя высокую степень актуальности.

А в целом республика благодаря гибкой настройке системы среднего профессионального образования имеет возможность на плановой основе решать проблемы нехватки высококвалифицированных кадров и создавать баланс спроса и предложения рабочей силы на региональном рынке труда.

«Открытие филиала Черногорского горно-строительного техникума в селе Бея рассматриваем, как перспективу долгосрочного сотрудничества с угледобывающими компаниями. Сегодня очень важно иметь в территориальной близости учебное заведение, которое по профессиональному обучению на рабочие профессии, повышение квалификации наших сотрудников. Хотелось бы пожелать вновь организованному структурному подразделению продолжать славные традиции качественного образования легендарного Горного!» — прокомментировала это знаменательное событие Светлана Стребкова, заместитель исполнительного директора по персоналу и социальным вопросам Восточно-Бейского разреза.

Надо полагать, предложенная бизнесом реорганизация аграрного по профилю Бейского профучилища решала многие вопросы и соответствовала интересам сразу трех сторон. Проект в полной мере отвечал задаче Минобрнауки Хакасии осуществить инициированную федеральным центром модернизацию среднего профессионального образования. Черногорский горно-строительный техникум обретает базовые предприятия, что существенно сократит адаптационный период мастеров горного дела на рабочем месте и значительно повысит их конкурентоспособность на рынке труда. Хотя и сегодня выпускники техникума на бирже труда не стоят.

Понятна и заинтересованность будущего работодателя: он не тратится на поиск квалифицированных кадров и получает мастеров горного дела заданного качества. Немаловажное значение, согласилась Лариса Михайловна, имеет как возможность привлечь дополнительные внебюджетные средства на совершенствование материально-технической базы бывшего аграрного профучилища, так и расширение сферы взаимодействия. Так, сегодня Черногорский техникум готов предложить угледобывающим предприятиям не только подготовку квалифицированных специалистов рабочего и среднего звена, но и на долгосрочной основе осуществлять переподготовку работников разрезов и организовывать курсы повышения квалификации специалистов тех профессий, которые имеют для работодателя высокую степень актуальности.

А в целом республика благодаря гибкой настройке системы среднего профессионального образования имеет возможность на плановой основе решать проблемы нехватки высококвалифицированных кадров и создавать баланс спроса и предложения рабочей силы на региональном рынке труда.

Резюме — Горный мастер подземный, Начальник участка

Резюме с портала www.rabota19.ru

Производство и промышленность

22 июля 2019 в 15:48

Мужчина, 44 года, Черногорск

Семейное положение женат/замужем

Заработная плата:

от 60000  ₽

График работы:

Полный рабочий день

Опыт работы:

Общий стаж работы более 10 лет

Работал на шахте «Хакасская» ООО «СУЭК-Хакасия» более 10 лет. Начинал проходчиком, дошел до заместителя начальника участка, в этой должности отработал 8 лет.

Образование:

Образование высшее

Образовательные учреждения
Черногорский горный техникум
Красноярская государственная академия цветных металлов и Золота

Право технического руководства подземными горными работами.
Руководство взрывных работ в подземных выработках и на поверхности угольных и сланцевых шахт опасных по взрывам и пыли.

Личные качества:

ответственный, пунктуальный, без в/п.

Дополнительно:

Водительское удостоверение B

Личный автомобиль

Готов к командировкам

Иностранные языки: английский

Контактная информация:

Черногорск

Мобильный телефон +7 950 ***-**-**

Городской телефон **-**-**

Похожие резюме

Технология производства и установка МАФ от А до Я.

от 45 000 ₽
от 20 000 ₽
от 30 000 ₽

05.2014 — 04.2021 Филиал Частной акционерной компании с ограниченной ответственностью «Фар Истерн Рейл Компани Лимитед»…

Военный пенсионер, работал в Военном комиссариате Шира и Усть-Абакане, до военной службы работал в органах МВД.…

от 30 000 ₽

Черногорский горно-строительный техникум город Черногорск

Государственное бюджетное образовательное учреждение Республики Хакасия среднего профессионального образования `Черногорский горно-строительный техникум`.

ГБПОУ РХ ЧГСТ образован при реорганизации Черногорского горного техникума (зарегистрирован в Едином государственном реестре юридических лиц 12 ноября 1992 года) с присоединением Профессионального училища №8 г. Черногорска и Профессионального училища №17 г. Абазы. (последнее было присоединено в качестве Филиала).

Специальности колледжа

Аккумуляторщик

  • Аккумуляторщик, 2

Аппаратчик химводоочистки

  • Аппаратчик химводоочистки, 2

Аппаратчик углеобогащения

  • Аппаратчик углеобогащения, 4

Бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ

  • Бурильщик эксплуатационного и разведочного оборудования скважин на нефть и газ, 3

Бурильщик шпуров

  • Бурильщик шпуров, 3

 

Проверить Далее Проверить Далее Проверить Далее Проверить Далее Проверить Завершить тест

Результаты

Правильных ответов: из 5
Начать тест заново

Черногорский горно-строительный техникум

655153, Хакасия республика, Черногорск, улица Бограда, 104

+7 390 316-39-80

Книга истории г. Черногорска — Учебные заведения г. Черногорск

Статистика

Онлайн всего: 1

Гостей: 1

Пользователей: 0


Страница находиться в разработке

Школы



В Черногорске насчитывается 14 общеобразовательных школ.
Республиканское государственное образовательное учреждение для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей , «Черногорская специальная (коррекционная) школа-интернат».

Училища



Техникумы


В Городе два техникума: «Черногорский горный техникум»,
 «Черногорский механико-технологический техникум»

Если у Вас есть информация для этой страницы и вы хотите, чтобы ее увидели Все, а так же сообщить об ошибке Вы можете

Календарь
«  Март 2022  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031

Journey Of Faith Ранний лидер русской общины, которого теперь многие избегают за то, что он слишком американец

Карла К. Джонсон Штатный писатель

Уинстон Черчилль однажды назвал Россию «загадкой, окутанной тайной внутри загадки». Он мог говорить о Любе Ващенко-Лутон. Сибирский беженец был одним из первых лидеров среди русских Спокана, но теперь некоторые в обществе избегают его.

Она входит в Сибирскую семерку, группу пятидесятников, которые провели почти пять лет, начиная с 1978 года, скрываясь в США.Посольство С. в Москве добивается права выезда из СССР.

Она также является разочарованным основателем Русского Общинного Центра в Спокане, который закрыл это учреждение в августе прошлого года, жалуясь на ограниченность пятидесятнических беженцев в Спокане.

И она загадочная, смеющаяся женщина, которая два вечера в сентябре переводила рок-шоу местного диск-жокея на свой родной язык.

«У меня такое ощущение, что она может приспособиться к любой ситуации», — сказал диск-жокей KZZU Кейси Кристофер, который подшучивал над ней по радио в рамках рекламы Московского цирка.

Она адаптировалась всю свою жизнь.

Ващенко Лутон родилась в суровом шахтерском городке Черногорске в Сибири. В возрасте 9 лет ее и двух сестер забрали у родителей-пятидесятников и поместили в государственную школу-интернат. Пять лет ее «перевоспитывали» в атеизме.

Такие религиозные преследования заставили Ващенко добиваться права на эмиграцию. В 1978 году Люба, которой тогда было 25 лет, вместе с пятью членами своей семьи и двумя членами семьи Чмыхалова проехала 2000 миль до Москвы и промчалась мимо советских охранников на У.Посольство С. выступить со своим делом.

Ее брат не прошел в посольство; его избили, пытали и отправили домой в Сибирь. Остальные семеро провели следующие 52 месяца в качестве завистливых гостей правительства США. Сестре и матери Любы потребовалась месячная голодовка и годы переговоров, чтобы добиться от Советов соглашения об эмиграции.

Внимание групп, выступающих против религиозных преследований в коммунистических странах, принесло известность, в том числе три книги, статьи и упоминания в христианских телешоу.

Ващенко-Лутон, выучившая английский язык в посольстве, стала иногда откровенным представителем группы. После того, как Билли Грэм посетил семьи, она заявила журналистам, что в нем «ничего особенного». Она кудахтала на президента Рейгана за то, что он не проявил интереса раньше, когда написал им письмо во время голодовки.

Семья Ващенко поселилась в Пуяллапе, штат Вашингтон, в 1983 году. Люба училась в колледже, вышла замуж и переехала в Спокан в 1989 году. округ Спокан.

Вскоре она столкнулась со Славянской пятидесятнической церковью, крупнейшей из новых церквей беженцев, из-за трех русских обедов, которые центр устроил в масонском храме в 1993 году. Обеды должны были дать Спокану вкус русско-славянской культуры, но Пятидесятники отказались от своей поддержки. Они считали, что масоны связаны с сатаной.

Последовали новые споры. Русский ресторан, который она открыла вместе с несколькими русскими семьями в Медикал-Лейк, обанкротился через четыре месяца.Ващенко-Лутон закрыла его, не предупредив других россиян. Она признает, что не платит им последнюю зарплату. Ее бухгалтер посоветовал ей сначала заплатить IRS.

Пятидесятники избегали деятельности общественных центров, и она закрыла их.

Столкновение соответствует схеме, наблюдаемой в каждой волне вновь прибывших в Америку: самые первые иммигранты и их соотечественники, которые следуют за ними, часто не ладят. Ващенко-Лутон с ее русско-американской фамилией, написанной через дефис, и ее американскими манерами для новых беженцев — полурыба-полуптица.

Ей не доверяют; она слишком американка. Она считает, что они недостаточно быстро адаптируются.

«У этих людей три интересы, — говорит она. «Во-первых, проверка их благосостояния. Во-вторых, они хотели бы найти какие-нибудь программы, которые помогут им купить дом. И в-третьих, их церковь, где они заняты выяснением, кто к какой церкви принадлежал и была ли она зарегистрирована или незарегистрирована в Советском Союзе».

Советы требовали государственной регистрации церквей. Некоторые церкви остались незарегистрированными и подпольными.Это вызвало вражду между некоторыми общинами.

Некоторые из россиян, расправившихся с Ващенко-Лутон, возвращают ей горечь. «Мне ее жаль, — говорит одна женщина. «Центр мог бы быть центром сообщества. Говорить: «Если тебе это не нравится, возвращайся в свою страну» — это не способ вести себя с людьми. Я никогда не слышал, чтобы американка говорила это, но я слышала, как она это сказала».

Семья Ващенко-Лутон гордилась тем, что в первые дни своего пребывания в качестве беженцев они так и не согласились на пособие.Некоторые из недавних беженцев не испытывают отвращения к благосостоянию. Она говорит, что чем больше она пыталась им помочь, тем больше они хотели.

«Очень часто эта помощь не ценится», — говорит она. — Тебе просто больно.

Реконструкция и модернизация тяжелой промышленности Восточной Сибири в 1970-е годы

Вопросы исследования

Большое значение для обновления угольной и нефтяной промышленности имели Постановления Совета Министров СССР от 5 сентября 1968 г. и 19 октября 1972 г.Для модернизации угольной промышленности потребовалось внедрение нового высокопроизводительного оборудования, реконструкция горнопромышленных комплексов, распространение прогрессивной технологии добычи угля открытым способом. Планировалось увеличить долю новой техники и модернизированного оборудования. Подготовка квалифицированных специалистов и совершенствование их работы находились в центре внимания политики обновления. Красноярский край давал десятую часть всей добычи угля в 1970-е годы (Иванов, 1977, с. 13; Народное хозяйство СССР, 1982, с.82), поэтому модернизация угольной промышленности была главной заботой экономических и партийных учреждений. Этот вопрос много раз стоял в повестке дня бюро крайкома КПСС, а в 1973 году на 11-м пленуме крайкома партии речь шла о восстановлении Красноярского края. (Областное государственное учреждение «Государственный архив Красноярского края» Дело 26. Список дел 8. Дело 340. Л. 3-85). Большое внимание обновлению производства уделяла местная партийная организация краевого объединения угольных предприятий «Красноярскуголь» (Государственное агентство «Госархив Красноярского края».Задел 3260. Список файлов 1. Файл 20-42). На Назаровском угольном разрезе с 1977 года эксплуатировался самый большой в Европе шагающий экскаватор ЭШ 100/100 с объемом ковша 100 куб. . Экономическая эффективность одного такого экскаватора составляла 700 тыс. руб. в год (Бузуев, 1978). На Малохолболджинском угольном разрезе за время реконструкции обновлено более 20% основных фондов; обновлен парк экскаваторов (ГБУ «Государственный архив Республики Бурятия».Отставание 1р. Список дел 33. Дело 8. Лист 56). В Иркутской области центром добычи угля был Черемховский угольный бассейн. Здесь наибольшее внимание уделялось работе с персоналом. Лидеры социалистического соревнования и образцовые работники Н.К. Ермаков, В.И. Котович, Н.Г. Коновалов первыми в освоении новых технологий способствовали скорейшему выполнению плана (Областное государственное агентство «Государственный архив новейшей истории Иркутской области». Задел 263. Список дел 39.Д. 44. Л. 5). Положительный опыт получил коллектив шахты «Восточная» в Забайкальском крае.

Постепенно выработался алгоритм составления планов новой техники и модернизации оборудования на каждом предприятии, и он принял форму социалистических обязательств. В 1971-1975 годах в результате реконструкции Назаровского угольного разреза его производственная мощность увеличилась с 8,5 до 16 миллионов тонн. Реконструкция Черногорского угольного разреза привела к росту добычи угля с 1.8 до 2,2 млн т (КГУ «Государственный архив Красноярского края». Дело 26. Опис. д. 8. Д. 606. Л. 10). В 10-й пятилетке 95% угля в Красноярском крае было добыто инновационным способом добычи угля открытым способом. В 1980 году уровень автоматизации в ПО «Красноярскуголь» был следующим: 41 % персонала занимались ручным трудом, 39 % применяли механизированный способ производства, 17,8 % выполняли ручной труд на машинах и механизмах, остальные 2.2% рабочих выполняли работы на автоматах (Областное ГУ «Государственный архив Красноярского края». Журнал 26. ОП 10. Д. 475. Л. 142). Себестоимость 1 тонны угля, добытого на Канско-Ачинских угольных разрезах, была в 7 раз ниже, чем угля донецких шахт, в 2,7 раза ниже, чем угля Кузнецкого месторождения (они были близки по объемам добычи), и в 2,3 раза ниже, чем угля донецких шахт. Иркутский уголь (Тарасов, 1970, с. 44-45). Стратегия комплексной реконструкции угольной промышленности привела к следующему: степень механизированного труда в «Красноярскугле» доведена до 60.6 % в 1982 г., что было выше, чем в среднем по стране 40,9 % (Государственное губернское агентство «Государственное губернское агентство». Задел 26. Список дел 10. Дело 477. Л. 54). Модернизация машин привела к значительному увеличению производительности труда. Однако к началу 1980-х годов эти факторы утратили свою динамику.

Существовало два уровня управления реконструкцией: национальный и региональный. На региональном уровне чиновники по-разному видели стратегию модернизации и реконструкции.В Читинской области большое внимание этому вопросу уделял секретарь обкома партии Герасимович Г.П., курировавший отрасль. В 1970 г. на Пленуме обкома партии были рассмотрены вопросы ускорения технического прогресса в промышленности края. В июне 1974 года на 2-м пленуме Читинского обкома партии члены комитета подробно рассмотрели и обобщили опыт реконструкции. В Докладе «О мерах по увеличению объемов промышленного производства за счет реконструкции действующих предприятий с минимальными капитальными вложениями и задачами партийных организаций» даны указания генеральным директорам предприятий и секретарям партийных организаций по решению проблемных вопросов (Государственное казначейство учреждение «Государственный архив Забайкальского края».Отступ 3п. Список дел 27. Дело 22. Л. 3-148). Представители трудовых коллективов, образцовые рабочие, победители социалистического соревнования и инженерно-технические работники рассказали об опыте своих трудовых коллективов и партийных организаций. За годы 9-й пятилетки политика партии позволила обновить более 3 тысяч единиц технологического оборудования, механизировать и полностью реконструировать 57 цехов и производственных участков, внедрить 334 прогрессивных технологических процесса, освоить 637 новых изделий (там же.Д. 22. Л. 13). Реконструкция Тасеевской золотозавода № 2 (что привело к увеличению процента извлечения золота из руды), Калангуйской обогатительной фабрики (что привело к повышению качества продукции), Читинского машиностроительного завода (что дало увеличение номенклатуры выпускаемой продукции) и другие предприятия были отмечены как положительные примеры реконструкции. За счет реконструкции действующих предприятий Читинская область увеличила выпуск промышленной продукции на 20% (там же.Лист 16). Недостаточный уровень обновления ряда предприятий отчасти был обусловлен местной спецификой. В Читинской области было много мелких производств, предназначенных в основном для удовлетворения местных нужд. Некоторые добывающие предприятия работали на небольших месторождениях полезных ископаемых, которые разрабатывали простейшими орудиями и средствами производства.

С середины 1970-х годов важнейшей задачей промышленных предприятий Читинской области стала реконструкция. Существовали комплексные планы развития промышленности, в которых был раздел «Социалистические обязательства», содержащий отдельное направление мероприятий по реконструкции и модернизации производства.В документе подчеркивался поиск оптимальных решений на основе научно-технического прогресса, внедрение научной организации труда (НОТ) для повышения уровня механизации и автоматизации. Работники Промышленно-транспортного отдела обкома партии курировали вопросы реконструкции. Рабочие приняли участие в реализации планов обновления предприятия. Ряд образцовых работников проявили на работе свой героизм, отсутствие безразличного отношения к своим обязанностям, глубокое понимание своих задач.Ими был руководитель пильщиков М.Г. Якушевский, начальник дрейфующей бригады из Акатуя, В.С. Тисленко, дуговые сварщики В.В. Голубец и Р.Т. Босак и многие другие.

На примере Читинского машиностроительного завода был успешный опыт реконструкции и модернизации. Здесь трудовому коллективу, образцовым работникам и партийной организации удалось согласованно выработать комплексный подход к решению насущных проблем. В центре внимания этого подхода было внедрение новых машин, которые способствовали снижению доли ручного труда.Они также обратили внимание на снижение расхода металла на изготовление машин, а также на снижение потерь металла при его обработке. Еще одним важным вопросом стало увеличение удельного веса продукции высшей категории качества в общем объеме производства. Продолжалась разработка и внедрение Интегрированной системы менеджмента качества на основе стандартов предприятия: в 1979 г. разработано 17 стандартов, а в 1980 г. намечается внедрение 30 стандартов с общим экономическим эффектом 156 тыс. руб. в год.Предприятие изготовило и внедрило нестандартное оборудование, а также 35 единиц машинного оборудования. Технологическая реконструкция цехов 1, 2, 4, 11, 15 и 16 была запланирована на 1979 год. Коллектив постоянно занимался упорядочением технологических потоков и улучшением размещения оборудования. В 1979 году поставлена ​​задача разработать рабочий проект, а также номенклатурную программу и техническое задание на реконструкцию заготовительного производства. Одним из приоритетов было строительство жилья для рабочих, в том числе общежитий и детского образовательного центра, для придания стабильности трудовым коллективам и мотивации работников на выполнение Госплана (Областное государственное агентство «Государственный архив Забайкальского края»).Отступ 3п. Список дел 27. Дело 22. Л. 31. Задел 3л. Список дел 45. Дело 71. Л. 24, 27).

В Иркутской области Постановление ЦК КПСС от 1969 года определило ход работ. Он назывался «О работе Иркутского обкома КПСС по повышению роли инженерно-технических работников в ускорении технического прогресса на областных предприятиях и стройках». В документе подчеркнута важность кадровых вопросов.Благодаря большому количеству колледжей и вузов в городе Иркутске появилась возможность повышать образовательный и профессиональный уровень рабочих. Иркутский политехнический институт десятилетиями готовил инженеров и техников. Нередко на заседаниях партбюро, пленумах, конференциях и съездах по партийной экономике вопросы реконструкции звучали в общем контексте более крупных проблем, таких как ускорение научно-технического прогресса, повышение производительности труда, развитие производительных сил страны. регион и др.На наш взгляд, первый секретарь Иркутского обкома КПСС Н.В. Банников не в полной мере осознавал важность вопросов реконструкции и модернизации отрасли. Вероятно, это было связано с тем, что крупные предприятия в 1970-е годы находились в стадии развития, а некоторые из них дорастали до проектной мощности.

В 9-й пятилетке реконструкция Иркутского завода тяжелого машиностроения им. В.В. Куйбышев начал. Инженерно-технические работники завода работали в тесном контакте с наукой, внедряя в свою продукцию разработки профильных НИИ страны.Результатом этого сотрудничества стало внедрение в производство следующих новинок: стенды испытания зубчатых колес и редукторов, статическая балансировка деталей колесного типа, прибор для измерения больших диаметров на карусельных станках, установка для очистки внутренней поверхности труб гидро- и пневматические системы. Экономический эффект от внедрения этих технологических новшеств составил более 100 тыс. руб. (Первенец, 1983, с. 149-150). Объединением производства и науки спроектирован комплексный механизированный участок обработки узлов фасовочных машин.Аппараты дуговой сварки Б.С. Яровецкий и М.А. Щеголев под руководством инженера А.Е. Шахова разработали и испытали инновационные технологии сварки. В результате в сварочном производстве уровень механизации наплавочных работ составил 71 %, а уровень сварки 70 % (Первенец, 1983, с. 37). В начале 1970-х годов начались работы по модернизации техники и управления. Была создана мощная научная и инженерная служба. Под руководством инженеров Е.А. Мармонтов и М.М. Нюрнберга бригаде рабочих удалось решить сложную задачу технологического процесса изготовления деталей механизма землечерпалки. Они также разработали уникальную цепь дноуглубительных работ, которая была высоко оценена зарубежными специалистами. Для поощрения инициативы рабочих специальные органы, в том числе Строительные бюро, Государственные патентные ведомства и Национальное общество изобретателей и рационализаторов, организовали различные формы сотрудничества.

Исторически отрасль тяжелой промышленности Бурятской АССР отставала по сравнению с Красноярским краем и Иркутской областью.В 1970-е годы в этом районе насчитывалось около 130 промышленных предприятий (без учета легкой и пищевой промышленности). Тогда как в Красноярском крае насчитывалось более 480 предприятий (Народное хозяйство Бурятской АССР, 1976. С. 37; Народное хозяйство Бурятской АССР, 1981. С. 25; Народное хозяйство Красноярского края, 1985. С. 28). В народном хозяйстве Республики Бурятия доля промышленного производства колебалась в пределах 61-64% (Экономическое и социальное развитие, 1983, с. 39). Поэтому стратегия развития Бурятии опиралась на сельское хозяйство как на наиболее традиционный вид экономической деятельности.Однако в послевоенный период промышленность стала играть более важную роль. Совет по техническому прогрессу, созданный при поддержке обкома КПСС, курировал вопросы технического совершенствования. Он также отвечал за внедрение новой техники и технологий и за реконструкцию существующих предприятий. Бюро обкома оказывало всяческое содействие и сопровождало вопросы комплексной реконструкции важнейших предприятий, таких как Авиазавод, Локомотиво-вагоноремонтный завод, Приборостроительный завод.

В течение 10-й пятилетки развитие промышленного комплекса Бурятии имело два основных направления: строительство новых предприятий и реконструкция и модернизация действующих. Постоянная поддержка властей, директоров предприятий, трудовых коллективов, направленная на реконструкцию и повышение эффективности производства, привела к значительным достижениям многих производственных коллективов. Замена устаревших технических средств, совершенствование технологических процессов и внедрение автоматики укрепили приборостроительный завод в 9-й пятилетке, что привело к увеличению выпуска продукции на 30%, повышению производительности труда на 50%. (Государственное бюджетное агентство «Государственный архив Республики Бурятия».Отставание 1р. Список дел 34. Дело 12. Лист 12). Благодаря научно-технической и организационной политике объем реализации продукции завода «Теплоприбор» увеличился на 71,8%, объем производства на заводе «Электромашина» увеличился вдвое, Новобрянский механический завод увеличился втрое (там же. Лист 12).В 9-й пятилетке завершена реконструкция сталеплавильного цеха на локомотиво-вагоноремонтном заводе, в 3 раза увеличен выпуск фасонного стального литья (Продайвода, 1974, с.110). За 9-ю пятилетку на авиазаводе установлено 556 единиц нового оборудования, модернизировано 160 технологических процессов, внедрено 108 новых технологических процессов (Очерки истории Бурятской АССР, 1983, с. 100). Так, за счет внедрения нововведений в 9-й пятилетке в Бурятии был обеспечен 85-процентный прирост промышленной продукции («Под Знаменем Октября», 1977 г., с. 208).

В 1970-е годы тяжелая промышленность Бурятии подверглась значительной реконструкции и модернизации.Основные производственные фонды увеличились на 536 млн. руб., а объем промышленной продукции вырос на 19% (Народное хозяйство Бурятской АССР, 1981, стр. 8).

В 10-й пятилетке промышленность Хакасии произвела капитальных вложений на общую сумму 540 миллионов рублей (на 30% — больше, чем в девятой пятилетке). Промышленное производство увеличилось на 28%. Основные производственные фонды выросли на 72,2%. Установлено более 200 единиц нового высокопроизводительного оборудования, реконструировано 18 цехов и производственных участков, внедрено более 600 занятий по внедрению новой технологии и научной организации труда, в результате чего 3.5 тысяч рационализация. Все это дало экономический эффект в размере 11 миллионов рублей. Кроме того, освоено 150 видов новой продукции (Государственное бюджетное агентство «Государственный архив Республики Тыва». Задел 2. Список дел 16. Дело 1. Л. 8, 10).

В 9-й пятилетке объединением «Тувакобальт» проведен ряд мероприятий по реконструкции производства. Эти изменения включали: пополнение технологической схемы аммиаком; установка центрифуги № 5 и капитальный ремонт еще четырех центрифуг; реконструкция адсорбционного блока и рефлотация бедных кобальтовых руд.В результате извлечение кобальта в концентрат увеличилось на 3%, а расход реагентов снизился. Сотрудничество с рядом научно-исследовательских институтов страны помогло решить проблемы и увеличить производство. В конце пятилетки планировалось реализовать еще три разработки: перегонку хвостов; обработка мышьяка окисью магния в аппаратах с интенсивным механическим перемешиванием; флотация хвостов автоклавного выщелачивания. В модернизации производства принимали участие образцовые рабочие, например П.Г. Табаев, В.Е. Федоров, В.Г. Елохов, В.С. Крохалев и др. (Государственное бюджетное агентство «Государственный архив Республики Тыва». Бюллетень 120. Список дел 5. Дело 1. Л. 8, 24).

В условиях научно-технического прогресса развитие сибирской промышленности неизбежно должно было осуществляться во взаимодействии с научными учреждениями. В целях объединения сил академической, отраслевой и вузовской науки и практической реализации этих технических разработок путем их внедрения в производство стало актуальным планирование научно-технических работ на предприятиях.Однако на практике внедрение новшеств в технике и технологии, модернизация и реконструкция производства оказались сложнее, чем казалось.

Научные учреждения, связанные с различными отраслями промышленности, имелись практически во всех отраслях промышленности. В середине 1970-х годов насчитывалось 14 научно-исследовательских и 12 проектных институтов, а также 15 отделов, филиалов, отделов или лабораторий отраслевых институтов, расположенных в других регионах, но разрабатывающих сибирские научные проблемы (Должных, 1985, с.51).

Иркутский филиал Национального научно-исследовательского и проектного института алюминиевой, магниевой и электродной промышленности обеспечивают высокий потенциал алюминиевой промышленности. Проблемы повышения эффективности производства, увеличения добычи руд цветных металлов разрабатывали следующие научно-исследовательские институты: Иркутский институт цветных и редких металлов (Иргиредмет), ЦветМетНИИПроект в Красноярске и филиал НПО «Союзцветметавтоматика».Последний занимался автоматизацией предприятий цветной металлургии. Разработаны и внедрены АСУ ТП рудников, карьеров, обогатительных фабрик, системы комплексной механизации и автоматизации земснарядов, создана робототехника и др. Сотрудничество с «Союзцветметавтоматикой» позволило быстро и качественно реконструировать производство на Норильском ГОКе. и Металлургический завод, Сорский молибденовый комбинат, Красноярский завод цветных металлов, Объединение «Балейзолото».

Предприятия химической промышленности, например, Шинный завод и Завод резинотехнических изделий, Завод синтетического каучука в Красноярске, использовали разработки НИИ химического машиностроения (НИИхиммаш), отдела государственного проектного института Гошимпроект, Гипрохиммонтаж. Много усилий потребовал поиск нетривиальных форм развития рабочего творчества на предприятиях. Так, в 10-й пятилетке работа 90 % инженерно-технических работников, занятых в химической промышленности Красноярского края, основывалась на личных творческих планах.Экономия от их внедрения составила в 1980 г. около 5 млн. руб. Среди 90% специалистов шинного завода проводился конкурс по личным творческим замыслам; Проведено 2413 мероприятий с общим экономическим эффектом 1,385 млн рублей. О результатах сообщила заводская газета «Красноярский Шинник». На заводе «Химволокно» в 1980 г. 84,2% инженеров обеспечили экономию в размере 902 тыс. руб. На Канском биохимическом заводе в конкурсе участвовало 93 % работников, на Красноярском биохимическом заводе – 75 %, на заводе резиновых изделий – 98 %, на заводе синтетического каучука – 81 %.2% (Областное государственное агентство «Государственный архив Красноярского края». Журнал. Л. 2230. Список дел 1. Д. 161. Л. 76-78).

Предприятия машиностроения, в том числе авиазавод, завод «Теплоприбор», расположенный в г. Улан-Удэ, Читинский машиностроительный завод, завод им. Куйбышева в Иркутске, находились в тесном сотрудничестве с Национальными институтами электросварки им. Патона, ВНИИМЕТМАШ и другими. Учреждений с такой специализацией в Восточной Сибири не было, что было явной ошибкой административных органов.Энергетические проблемы решали подразделения национальных учреждений. На наш взгляд, это было оправдано в отличие от машиностроения. Эта отрасль имела высокую степень технологической однородности, а, следовательно, не нуждалась в региональных институтах.

Почти 60 объединений и предприятий тяжелой промышленности имели собственные научные базы (в их состав входили лаборатории, конструкторско-технологические бюро, научные отделы, опытные производства и др.). Производственное объединение Ангарскнефтеоргсинтез, Сибелэлектросталь, Красноярский завод тяжелого машиностроения (Красмаш), Норильский горно-металлургический комбинат, Локомотиво-вагоноремонтный завод, Улан-Удэнский авиационный завод опирались на достаточно крупные научные подразделения, что позволяло им более активно заниматься инновационной деятельностью.

Примером эффективного творчества рабочих, их изобретательности и рационализаторства может служить завод Сибелэлектросталь. Научным сектором завода за время его существования выполнено более 400 научно-исследовательских и опытно-производственных работ (Лебединский, Ятченко, 1977). Авторские свидетельства на изобретения получили работы в области бескоксовой металлургии, технологии получения чистого железа на шлаковых установках и в плазменных печах, технологии намагничивающего обжига в печах ХШ и некоторые другие.При затратах на внедрение новых технологий 7-8 млн. руб. экономический эффект составил 40-60 млн. руб. (Бендерский, Квинт, 1979), что может служить примером высокой эффективности проводимых работ.

С течением времени в ведущих отраслях народного хозяйства сформировались цепочки научно-технического прогресса, объединившие в единый комплекс теоретические и прикладные исследования, конструкторские работы и их экспериментальную проверку, а также внедрение новых технология.Особое значение придавалось подготовке высококвалифицированных кадров. Несколько научно-исследовательских институтов работали с Норильским ГМК, разрабатывая 42 научные темы. В 1977 г. введено 18 тем с экономическим эффектом 1,5 млн. руб. В 9-й пятилетке предприятие «Енисейзолото» было заказчиком НИР по 68 темам с участием 23 институтов. К 1980 году планировалось автоматизировать все 250-литровые земснаряды объединения. Активно внедрялись новые технологии обогащения.Сорский молибденовый завод сотрудничал более чем с десятком институтов. Важные вопросы, которые были на повестке дня: совершенствование технологии обогащения руд, разработка и внедрение АСУ ТП на обогатительной фабрике, разработка и внедрение ядерно-физических методов испытаний руд в условиях естественного залегания, внедрение новые флотационные и шаровые мельницы и др. Красноярский завод «Сибтяжмаш» сотрудничал с 30 институтами.Результатом стало повышение уровня механизации основного производства до 58%. В начале 1970-х годов совместно с Научной организацией труда было проведено 42,5 тыс. мероприятий с экономическим эффектом в 59,8 млн рублей, а эффективность их была очень высока: на 1 рубль затрат экономический эффект составил 1,83 рубля (Губернское государственное агентство » Государственный архив Красноярского края». Дело 26. Список дел 9. Дело 677. Л. 68).

Подводя итоги, можно сказать, что реконструкция и модернизация затронули практически все отрасли тяжелой промышленности.

С началом перестройки экономика в СССР изменилась: в ходе приватизации многие предприятия меняют форму собственности; прибыль стала основным направлением. На основании этих новых причин меняется структура тяжелой промышленности Восточной Сибири, что нашло отражение в исследовании Винокурова и Суходолова (2009).

| Дики девственница

Творческая ролевая игра — Чувственное доминирование — Латекс — Высокие каблуки — Кляпы — Шлепки в частном центре Мидтауна на Восточном Манхэттене
  • США
  • Нью-Йорк
  • Нью-Йорк
Госпожа Улла Бернс.Высокий, Блондинка и властный хочет превратить тебя в шлюху — частный Мидаун Ист.
  • США
  • Нью-Йорк
  • Нью-Йорк
⛓️💎 Спортивная чернокожая эротическая госпожа — Вашингтон, округ Колумбия — Александрия — Балтимор 💎 ⛓️
👠⛓️💎 Районная эротическая госпожа — Вашингтон, округ Колумбия — Фредерик — Северная Вирджиния 💎 ⛓️👠
  • США
  • Вашингтон, Д.С.
  • Вашингтон, округ Колумбия
Даты тура Нью-Йорк/Нью-Джерси 24-29 марта!
⚜️ Госпожа Берлин ~ NYC Dominatrix ~ Дисциплинарный специалист и специалист по ролевым играм ~ Доступны телефонные сеансы и сеансы в реальном времени
⚜️ Госпожа Берлин ~ NYC Dominatrix ~ Дисциплинарный специалист и специалист по ролевым играм ~ Доступны телефонные сеансы и сеансы в реальном времени
  • США
  • Нью-Йорк
  • Нью-Йорк
Сегодня на Niteflirt! Онлайн-доминирование госпожи Calista Sellars
Игривый и злой телефон Domme Mistress Calista Sellars сегодня на Niteflirt!
Femme Domme Companion Audrey Arrow — Нью-Йорк и онлайн — Visit Bimbo Heaven
Domina V De Luxe ~~ Индивидуальные сеансы в моем подземелье ~~ 805 SLO
  • США
  • Калифорния
  • Сан-Луис-Обиспо
зарабатывать деньги вебкамерой и/или делать клипы для взрослых
Подчиняйся, приветствую два, мой мир
  • США
  • Северная Каролина
  • Шарлотта
домина глубина
ПРИНЦЕССА: ТЕМНАЯ БОГИНЯ
  • США
  • Колорадо
  • Колорадо-Спрингс
БДСМ и доминирование 6-футовой японской доминантки MADAM LOTUS
ПРИНЦЕССА: ДНЕВНИК ПОДЗЕМЕЛЬЯ
Служи госпоже Наталье Садичи где угодно
Госпожа Наталья Садичи-Доминатрикс из Южной Флориды, манипулятор разумом, членораздельная фетишистка и садистка-вампир!
  • США
  • Флорида
  • Форт-Лодердейл
Доминантная фантазия шмеля
Вы жаждете подчиниться и чувствуете, как ваша внутренняя шлюха берет верх
эротический гипноз4у.com NY NJ Erotic Hypnosis Fantasy Fetish Tantra + массаж простаты от Dominatrix Hypnotist
  • США
  • Нью-Йорк
  • Статен-Айленд
3/6 БДСМ и психические заболевания: что такое сумасшествие?
  • США
  • Калифорния
  • Лос-Анджелес
11 марта в 21:00 БОЛЕЕ! Игровая вечеринка для непослушных медсестер и очень плохих пациентов
  • США
  • Калифорния
  • Лос-Анджелес
Western MA / Эксперт по кастрации / Госпожа Aurora New Englands Pro Dom
  • США
  • Массачусетс
  • Амхерст Центр
Сперма-шлюшки New Englands Pro Domme Госпожа Aurora будет владеть тобой
  • США
  • Массачусетс
  • Гринфилд
Пытка щекоткой с госпожой Авророй Карательницей, США, Массачусетс
  • США
  • Массачусетс
  • Спрингфилд
Тренировка сисси и куколда с графиней Дионисом — Нью-Йорк, США 585-357-3378
Домина ищет женщин-нижних
💄Quinn Helix Восхитительно жестокий специалист по фетишу / Поклонение кустам и подмышкам / Любительница ремней / Душящая королева / Капрал-садист
  • США
  • Калифорния
  • Сакраменто
Premier Dominatrix в Лос-Анджелесе
  • США
  • Калифорния
  • Лос-Анджелес
Грязные ступни, пятница
Международное женское доминирование и элитный попутчик графиня Дионис — Нью-Йорк 6468938771
Выходные фут-фетиша (пт, сб и вс) в Level22NYC — Upper Manhattan/585-357-3378
Проверьте Единственную Графиню Дионису на ScatShop.com или Niteflirt 1-800-To-Flirt, доб.: 10449253
Countess Dionysus & Foot Fetish Fridays теперь доступны 7 дней в Нью-Йорке 6468938771/5853573378
😈😈😈 Mystique Chamber, самая эксклюзивная 💎 и экзотическая 🌺 БДСМ-студия во всей Южной Калифорнии
  • США
  • Калифорния
  • Нортридж
Я знаю, чего ты жаждешь, мой маленький член, шлюшка…
  • США
  • Коннектикут
  • Торрингтон

Поддержка инновационной деятельности администрации города: обзор инновационных фирм Железногорска | Успехи и трудности малых инновационных фирм в атомных городах России: материалы российско-американского семинара

Страница 123

включает множество этапов, правила получения лицензий меняются постоянно.Это требует дополнительных исследований продукта, который уже имеет лицензию, что, в свою очередь, существенно влияет на финансовую статус проекта. Кроме того, процедура усложняется чрезмерная бюрократизация государственных органов, отвечающих за выдача различных разрешений. В результате процесс продления лицензии на радон затянулся на полтора года.

Низкий уровень используемых технологий; оборудование, используемое в промышленность по всей стране изношена и устарела. Инициировать даже опытно-промышленные установки, многие из вышеперечисленных проектов требовались уникальные, высоконадежные и высокоэффективные промышленные и Лабораторное оборудование. В большинстве случаев предприятия были вынуждены производить такое оборудование самостоятельно или закупать его за границей, что существенно повлияло на стоимость проекта и, следовательно, на его эффективность в целом.

Ко второй группе проблем относятся проблемы, связанные с МКК. деятельность и отношения комбината с Минатомом.

Недостаток специалистов, отвечающих требованиям современного рыночная экономика. Суть проблемы в следующем: Хотя в МСС есть высококвалифицированные технические специалисты, с учетом специфики своей деятельности комбинат не имеет специалисты в таких областях, как маркетинг (исследование и анализ рынка, разработка маркетинговых стратегий для различных видов бизнеса деятельности), продаж или среднего звена.

Экономическая зависимость инновационной деятельности. Как вы наверное уже заметили, практически все инновационные проекты ГХК были внедряются и развиваются не как самостоятельные сущности, а как МСС подразделения. В лучшем случае они выделялись в отдельные структурные подразделения. комбайна. С одной стороны, это вполне объяснимо и оправдано, особенно на начальном этапе разработки проекта, а именно этап НИОКР и создания экспериментального образца.Однако, на более поздних этапах, когда эти агрегаты начали работать и производить продукты, проблемы появились. Эти проблемы были связаны с отсутствие экономической самостоятельности единиц и их неспособность влиять на политику в отношении распределения и реинвестирования доход, полученный от их деятельности. Это мешало дальнейшему развитие этих видов деятельности.

Следует отметить, что организационная структура предприятия сама не способствовала успешному развитию этих проектов внутри МЦК.Например, закупка сырья, необходимого для производство и реализация произведенных товаров централизованы. В ряде случаях такая ситуация приводила к потерям стратегически важных партнеров и снижение объемов продаж. Отчасти по этой причине многие инновации

У меня был сон – Olandew Gamers

Приветствую вас, товарищи геймеры!

Сегодня я хочу поделиться прекрасным видением или мечтой, которая у меня когда-то была, когда я тратил более 5 часов в день на игру под названием DayZ Mod, основанную на ARMA 2 от Bohemia Interactive.Я считаю себя идеалистом и серьезным игроком. Что я имею в виду под этим? Позвольте мне сначала объяснить «серьезную» часть.

Вообще я не люблю шалить в играх. Например, я не люблю стрелять в своего приятеля в DayZ просто так. Часто я видел, как игроки, получив все предметы для эндгейма, начинают стрелять повсюду и умышленно врезаются машинами в деревья, чтобы убить себя — и все это во имя «хорошего смеха». Однако в такой игре, как DayZ, я искренне считаю, что такой глупости не должно быть места.Я из тех геймеров, которые думают, что геймерам нужно полностью погрузиться в игру, следуя ее настроению. Прежде чем совершить атаку камикадзе на только что появившегося игрока в Каменке, задумайтесь на секунду и спросите себя: «Вы бы сделали что-то подобное в реальном зомби-апокалипсисе?» Вы бы убили своего друга, потому что вам не терпится опробовать свой недавно приобретенный AS-50? Конечно, нет! Кто-то может сказать мне, что именно для этого и нужны игры — чтобы пошалить и «развлечься». Однако в такой реалистичной игре, как DayZ, я всегда пытаюсь представить, как бы я поступил, если бы мне пришлось выживать в пустынном мире, кишащем зомби и враждебно настроенными бандитами.Это действительно печально, что из-за таких игроков игра может оставаться только еще одним шутером от первого лица. Любой, кто играл в DayZ как настоящий выживальщик, согласится со мной, что игра превратилась в очередную безудержную «стрельбу с первого взгляда». Тем не менее, DayZ может быть намного больше. Так что в этот момент вы можете спросить: «Хорошо, теперь я понимаю, что вы серьезный геймер, который любит воссоздавать реальную жизнь. Но что вы имеете в виду, говоря, что DayZ может быть чем-то большим? Ты хочешь сказать, что игра может каким-то образом превзойти себя?» Да, может, что подводит меня к идеалистической части.

Что заставило меня влюбиться в DayZ, так это то, что в нем было столько всего интересного! Можно рубить деревья топором, разводить костер, ставить палатку и отдыхать, наслаждаясь прекрасной зеленью Чернаруси. Вы можете найти вертолет Huey и запустить платный подъемник — я действительно сделал это в игре, и моя плата за проезд была банкой бобов. Попробовав все это, я начал задаваться вопросом, смогу ли я перейти к следующему шагу. Затем, размышляя на крыше гостиницы «Интернационал» в Черногорске, мне пришла в голову блестящая идея собрать большую группу выживших единомышленников, чтобы вернуть себе город.Вы можете себе представить, чтобы двадцать или даже тридцать игроков работали в тесной координации, чтобы очистить Черно от всех зомби, возводя заборы из колючей проволоки по всему городу и устанавливая палатки на крышах зданий? Чтобы осуществить эту свою мечту, я завел нового персонажа на менее населенном сервере. Я знал, что должен приобрести все транспортные средства и создать базу для операций. На карте Чернарусь есть место, куда мало кто ходит, потому что там просто ничего нет. Я больше не играю на Чернаруси поэтому поделюсь локацией здесь:

Чернарусь… воспоминания! Видите красный круг? Это была наша база!

Это достойное место на холме, откуда открывается прекрасный вид на окрестности.На холмах нет деревьев, поэтому довольно легко заметить, что кто-то идет — то есть, если кто-нибудь когда-нибудь придет! А если кто-нибудь выстрелит из лесной зоны? Не нужно беспокоиться, потому что холмы настолько высоки, что любой, кто пытается стрелять из леса, не может получить хорошую видимость. Кроме того, здесь много открытого пространства, что позволяет мне построить импровизированный аэродром для всех моих вертолетов. Я собрал около 8 вертолетов и построил авиабазу, разграниченную мешками с песком. Для поиска всех вертолетов и техники я летал на своем МИ-17 и буксировал всю наземную технику.Мой друг прыгал с парашютом из МИ-17 всякий раз, когда находил вертолет. Это усилие двух человек заняло у нас всего около 3 часов. Как только мы убедились, что приобрели все оборудование, которое могло быть использовано против нас враждебными бандитами, я начал копить огромное количество ресурсов, включая консервы, боеприпасы, оружие, детали для транспортных средств и так далее. Когда наши грузовики и палатки УРАЛ стали переполняться, мы начали набирать новых членов для нашего дела. На сервере, на котором никогда не было более 5 игроков, мы с другом проводили спасательные миссии и гуманитарные операции, чтобы помочь как новичкам, так и опытным игрокам.

Одно время я искал на заброшенной морской нефтяной платформе редкое оружие, такое как ВСС «Винторез», одно из моих самых любимых орудий. Затем я увидел сообщение в боковом чате. Я проверил, что на сервере только два игрока — я и этот парень. Он говорил на ломаном английском и сказал, что находится на Северо-Западном аэродроме со сломанными костями. Очевидно, он тоже истекал кровью и хотел моей помощи. Обычно мой друг прикрывал мою спину, и было несколько раз, когда я попадал в ловушку.Я пытался не обращать внимания на этого парня, но гуманная сторона меня подталкивала меня к бегству. К тому времени, как я добрался до Старого Собора, он уже был полукровкой. На простом английском я написал ему, чтобы он положил пистолет в рюкзак и сказал мне, где он находится. Когда я прибыл, там воло как минимум 25 зомби. Этот бедолага поднялся на диспетчерскую вышку без оружия. Я подвел вертолет достаточно близко, чтобы он смог подняться на борт. Он искренне поблагодарил меня за то, что я подлатал его, и хотел заплатить мне взамен.Хотя я знал, что только что встретил его, что-то мне подсказывало, что он добрый человек, и я объяснил ему свое видение освобождения Черно от зомби. Несмотря на то, что он был 21-летним немецким чуваком с базовыми знаниями английского языка, он полностью понимал мою страсть и цели! С того дня он стал частью нашей группы и внес большой вклад.

Он был на вершине этого УВД! Только представьте, что эта башня кишит зомби!

Я показал нашу базу нескольким игрокам, которые выразили заинтересованность в осуществлении нашей мечты.Они были действительно поражены уровнем организации и огромным количеством доступных транспортных средств. Из наземной техники у нас были гражданские УРАЛы, военные УРАЛы, Хаммеры с пулеметными башнями, Хаммеры с гранатометами, черные внедорожники, водники, мотоциклы БМВ и многое другое. Что касается вертолетов, у нас было 2 МИ-17, 2 Little Birds, 1 Merlin, 1 Nighthawk, 2 Blackhawk, 3 Huey и 1 VTOL Osprey. Это наша база с высоты птичьего полета:

Пулеметные Хаммеры использовались в качестве мобильных турелей для обороны!

Хотя мы построили базу и отлично провели время, помогая многим людям, мы не могли реализовать свое видение, потому что наша команда состояла максимум из 6 человек.Я даже нарисовал план операции на основе карты, которым я поделюсь с вами ниже.

Желтые стрелки = сухопутные войска, синие кружки «S» = снайперские гнезда, красные стрелки = десантные десанты, вертолеты = поддержка боевых кораблей

Операция начнется с воздушной разведки всего города на вертолете Little Bird. Разведывательная группа объявит в прямом чате, что любой игрок-человек должен немедленно покинуть город, чтобы избежать случайной смерти. Как только разведывательная группа подтвердит, что город готов к освобождению, два боевых корабля с 5 элитными городскими снайперами-гилли высадят их на соответствующие позиции.Когда снайперы займут свои посты и дадут еще одно подтверждение того, что город свободен от людей, сухопутные войска и десантные войска одновременно войдут в город, как показано выше. Можете ли вы представить себе, как 6 «Хамви» въезжают в город шагом пешком с пешими солдатами? Пока наземные силы передвигаются и очищают город от зомби, снайперы будут обеспечивать наблюдение. Два боевых корабля будут кружить над городом и обеспечивать воздушный зонтик. Морские десанты высадятся в районе порта и начнут зачистку береговых линий.

Да, я знаю, что подобная операция могла бы существовать теоретически только при текущем состоянии игрового сообщества. Однако я был так очарован этой мыслью, что даже во сне воображал ее! Назовите меня идеалистом, но это то, что я хочу использовать в своих играх. К сожалению, Чернорусь уже недостаточно велика, чтобы выдерживать острые ощущения волнения. Теперь я играю в ARMA 3 Breaking Point, вариант мода DayZ, который имеет свои собственные особенности. Я рекомендую его всем, кто хочет играть в DayZ на стабильных серверах.Несмотря на то, что у нее есть несколько недостатков, я думаю, что это очень хорошая игра, напоминающая старые времена ARMA 2 DayZ.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.