Рейтинг московских школ 2019 департамент образования топ 500: Рейтинг школ Москвы 2019 — 2020 | ТОП-400

Содержание

Наши достижения, ГБОУ Школа № 1542, Москва

Год:

Описание:

2018 ГБОУ Школа № 1542 вошла в рейтинг «170 лучших школ Москвы», заняв 57 место. Школа получила Грант Мэра Москвы II степени.
2018 ГБОУ Школа № 1542 — участник городских проектов «Инженерный класс в московской школе», «Курчатовский проект», «Школа новых технологий».
2017 ГБОУ Школа № 1542 вошла в ТОП-200 лучших школ для поступления в ведущие ВУЗы России (162 место)
2017 ГБОУ Школа № 1542 вошла в ТОП-500 лучших школ РОССИИ.
2017 ГБОУ Школа № 1542
вошла в рейтинг «170 лучших школ Москвы», заняв 61 место. Школа получила Грант Мэра Москвы II степени.
2017 ГБОУ Гимназия № 1542 заняла 21 место среди 220 школ Москвы в проекте «Школа новых технологий».
2016 ГБОУ Гимназия № 1542 вошла в рейтинг «170 лучших школ Москвы», заняв 60 место. Гимназия получила Грант Мэра Москвы II степени.
2015

ГБОУ Гимназия № 1542 вошла в рейтинг «300 лучших школ Москвы», заняв 86 место.

2014 Гимназия получила статус региональной инновационной площадки по формированию инновационной образовательной среды
2014 Гимназия стала победителем конкурса ДО г. Москвы «Школа новых технологий»

2014

Гимназия 1542 вошла в рейтинг «400 лучших школ Москвы», заняв 64 место!

2013

По рейтингу МЦНМО гимназия стала лауреатом среди школ, добившихся успехов в математическом образовании.

2013

Гимназия № 1542 вошла в рейтинг «500 лучших школ России»

2013

Получили Грант Мэра Москвы в сфере образования (Диплом II степени, 58-е место в г. Москве)

2012

Получили Грант Мэра Москвы в сфере образования (Диплом II степени, 43-е место в г. Москве)

2011

Получили Грант Мэра Москвы в сфере образования (Диплом III степени, 50-е место в г. Москве)

2010

Гимназия вошла в «пятерку» лучших школ округа по результатам ЕГЭ

2009

Гимназия стала ресурсным центром программы «Оксфордское качество»

2008

6 место в World Robot Olympiad в Японии

2007

Победитель номинации «Золотая школа округа»

2006

Победитель национального проекта «Образование»

2004

Победитель конкурса «Лучшая школа Москвы»

2001

«Золотая школа Москвы (28 медалистов)

Шесть краснодарских школ вошли в ТОП-500 России :: Krd.

ru

В ежегодный рейтинг (ТОП-500) лучших школ России попали гимназии № № 25, 36, 69 и 92, лицей № 90 и школа № 101 столицы Кубани.

— Это результат профессиональной и успешной работы коллективов учебных заведений, с чем я искренне их поздравляю. Для нас значимо, что школы Краснодара держат высокую планку качества образования, своими достижениями и успехами отмечены на общероссийском уровне. И символично, что результаты этой оценки опубликованы накануне профессионального праздника — Дня учителя, — сказал глава Краснодара Евгений Первышов.

Всероссийский рейтинг лучших школ России (ТОП-500) составляется ежегодно Московским центром непрерывного математического образования при информационной поддержке МИА «Россия сегодня» и «Учительской газеты» при содействии Министерства образования и науки РФ.

В городском департаменте образования также уточнили, что некоторые из краснодарских учебных заведений попадали в этот рейтинг неоднократно, в том числе — в 2017 году. В частности, гимназия № 92 фигурирует в ТОП-500 четвертый год подряд. В предыдущие годы несколько раз входил в число лучших школ России лицей № 90.

В Краснодаре утвержден решением городской Думы и впервые изготовлен в 2015 году специальный знак для размещения на фасадах учебных заведений, попавших в ТОП-500 лучших школ России. Его вручат и победителям 2017 года.

«Лучшие школы России» — это ежегодный перечень лучших образовательных организаций России, который составляется с 2013 года. До 2014 года включительно для формирования рейтингов использовались результаты Единого государственного экзамена (ЕГЭ), которые показали учащиеся школы в конкретном учебном году. Начиная с 2015 года, оценка вклада общеобразовательной организации в качественное образование определяется по результатам ОГЭ. Также учитываются результаты предметных олимпиад.

Проводит исследование и готовит перечни лучших школ России Московский центр непрерывного математического образования при информационной поддержке проекта «Социальный навигатор» МИА «Россия сегодня» и «Учительской газеты» при содействии Министерства образования и науки РФ.

Читайте новости Краснодара в нашем канале Telegram

Развитие рейтинга

Главной целью системы образования города Москвы является обеспечение доступности качественного образования и создание условий для реализации талантов каждого москвича. Это значит, что достойное столицы качество образования должны гарантировать все без исключения школы города.

Эта задача обусловлена постоянно возрастающими требованиями населения к результатам образования и подкреплена серьезными ресурсами города. За последние четыре года произошли коренные изменения в укреплении и развитии материальной базы и финансировании образовательных организаций.

В целях стимулирования повышения качества работы московских школ с 2011 года внедрена система грантов Мэра Москвы. Подходы и критерии отбора лауреатов, заложены в основе Рейтинга московских школ.

Ежегодный Рейтинг образовательных организаций столицы составляется на основе данных о результатах деятельности школ, содержащихся в информационных системах Департамента образования города Москвы и поэтому не требует дополнительного сбора информации. Критерии рейтинга ежегодно утверждаются Экспертным советом по Государственной программе города Москвы на среднесрочный период (2012-2016гг.) «Развитие образование города Москвы («Столичное образование»)».

Техническое обеспечение расчета рейтинга осуществляется Центром педагогического мастерства города Москвы в соответствии с утвержденными критериями на основе учебных результатов учащихся и воспитанников: ЕГЭ, ОГЭ, Всероссийская и Московская олимпиады школьников, результаты общегородских независимых диагностических работ, а также других результатов работы школ. Необходимо отметить, что критерии Рейтинга разработаны с учетом того, что ни один из них не должен провоцировать школы «избавляться от не успешных учеников» ради более высокой позиции в рейтинге.

Все критерии рейтинга делятся на несколько блоков.

Блок 1. Показатели эффективности работы школы по обеспечению качественного массового среднего образования.

Оцениваются результаты Государственной итоговой аттестации:

— За каждого учащегося, который по каким-либо трем предметам на ЕГЭ набрал не менее 220 баллов

, начисляется 1 балл.

— За каждого учащегося, который по каким-либо трем предметам на ЕГЭ набрал от 190 до 219 баллов, начисляется 0,5 балла.

— За каждого учащегося, который по трем предметам ОГЭ в сумме набрал не менее 12 баллов (по рекомендованной ФИПИ 5-балльной шкале) начисляется 0,25 балла.

В случае наличия обучающихся, удаленных с ЕГЭ, балл, набранный школой по результатам ЕГЭ, умножается на коэффициент. Данный коэффициент высчитывается по следующей формуле:


Блок 2. Показатели эффективности работы школы по созданию условий по развитию талантов максимального количества учащихся.

Оцениваются результаты участия во Всероссийской (заключительный и региональный этапы) и Московской олимпиадах школьников по предметам.

Каждый учащийся по каждому предмету учитывается один раз в соответствии с максимальным результатом. Один школьник учитывается не более, чем по двум предметам:

— призер Московской олимпиады или регионального этапа Всероссийской олимпиады — 1 балл,
— победитель Московской олимпиады или регионального этапа Всероссийской олимпиады — 3 балла,
— призер заключительного этапа Всероссийской олимпиады — 5 баллов,
— победитель заключительного этапа Всероссийской олимпиады — 10 баллов.

Блок 3. Показатели эффективности работы школы по обеспечению качества знаний, подтверждаемого внешней оценкой.

Оцениваются результаты школ по итогам проведения независимых предметных и метапредметных диагностик:

— по каждому предмету за каждого учащегося, преодолевшего установленный порог в общегородских диагностиках по результатам обучения в 4-х и 7-х классах — 0,01 балла,

— за каждого учащегося, преодолевшего установленный порог в общегородских метапредметных диагностиках в 4-х и 7-х классах — 0,01 балла.

Блок 4. Показатели результативности работы дошкольных отделений.

Необходимо отметить, что данный критерий модернизирован. Если раньше учитывалось количество детей, обучающихся по программе дошкольного образования на базе школы, то теперь важно количество дошкольников, перешедших по заявлению родителей в первый класс этой же школы.

За каждого переведенного из дошкольного отделения в 1 класс той же образовательной организации школа получает — 0,06 балла.

Не менее важными, чем учебные результаты, для системы образования являются и другие показатели, отражающие работу школы по развитию разносторонних способностей и талантов детей, формированию у них адекватного отношения к миру и себе в этом мире, а также способность школы работать с детьми разных категорий.

Поэтому в число критериев Рейтинга включены следующие дополнительные параметры:

Блок 5. Показатели эффективности работы школы по профилактике правонарушений.

— за каждого ученика 7-11 классов, не совершившего правонарушений в течение учебного года — 0,001 балла,

— за каждого ученика 7-11 классов, состоящего на внутри школьном профилактическом учете (по согласованию с Управляющим советом), не совершившего правонарушений в течение учебного года — 0,005 балла,

— за каждого ученика 7-11 классов, состоящего на профилактическом учете в органах внутренних дел, не совершившего правонарушений в течение учебного года — 0,1 балла.

Каждый ученик учитывается по указанным параметрам один раз.

Блок 6. Показатели эффективности работы школы по работе с обучающимися, имеющими особые образовательные потребности.

Баллы, начисленные за детей-инвалидов (по показателям ЕГЭ, ОГЭ, олимпиадам, диагностикам, дошкольникам) умножаются на коэффициент финансирования ученика (2,0 или 3,0).

С учетом того, что при поступлении инвалиду необходимо предъявлять один ЕГЭ, то для указанной категории вместо:

— 1 балла за набор 220 баллов в сумме по трем ЕГЭ, применяется 1 балл за набор 73 баллов по одному из ЕГЭ,

— 0,5 балла за набор 190-219 баллов в сумме по трем ЕГЭ, применяется 0,5 балла за набор от 63 до 72 баллов по одному из ЕГЭ,

— 0,25 балла за набор 12 баллов в сумме по трем предметам ОГЭ, применяется 4 балла по одному из предметов ОГЭ.

Суммарный рейтинговый балл школы умножается на коэффициент, в зависимости от количества детей-инвалидов в учреждении.

К=1+0,001*(коэффициент финансирования ученика-инвалида).

Пример: в школе 10 инвалидов (с коэффициентом финансирования 2), один из них стал победителем регионального этапа:

— за победителя школа получит не 3 балла, а 6 баллов,

— суммарный балл школы умножится на 1,02.

Блок 7. Показатели результативности работы школы по использованию социо-культурных ресурсов города в обучении.

Учитываются результаты участия школьников в городских олимпиадах «Музеи. Парки. Усадьбы» и «Не прервется связь поколений». Список будет расширяться каждый год.

Школы могут получить умножение своих баллов на коэффициент, в зависимости от уровня результативности работы (в сумме по обеим олимпиадам):

— высокий уровень (наличие не менее четырех дипломов, из них не менее двух победителей) — 1,02,

— хороший уровень (не менее трех дипломов, их них не менее одного победителя) — 1,01,

— работа только началась (наличие не менее одного диплома призера или победителя) — 1,005,

— результаты не показаны или отсутствуют — 1,00.

Место в Рейтинге определяется в результате подсчета суммы баллов школы за основные критерии, за дополнительные критерии и умножаются на коэффициенты мультипликативных критериев (блоки 6 и 7).

Рейтинговый балл = (балл за ЕГЭ * Kуд + балл за ОГЭ + балл за олимпиады + балл за диагностики + балл за дошкольников + балл за работу по профилактике правонарушений) X Коэффициент за работу с детьми-инвалидами Х Коэффициент за социо-культурную работу.

Школы ранжируются по убыванию рейтингового балла. В случае равенства баллов учитывается динамика по сравнению с прошлым годом (чем выше динамика, тем более высокое место занимает школа).

Женщины-CEO — о том, как решать вопрос с гендерным равенством в бизнесе

— «Диверсифицированная команда — это люди разных взглядов, ценностей, подходов. Как при этом: 1) их объединять, 2) правильно разрешать конфликты? Можете поделиться своим опытом?»

Евгения Тюрикова, глава Sber Private Banking:

«Объединение команды — всегда вызов для руководителя. Но одновременно это дает тебе возможность самому открыть в себе новые качества. Не получится говорить с интровертными аналитиками так же, как со старшими банкирами, — для каждой команды нужен свой подход, свой эмоциональный клей. Что работает:

  • ставить амбициозные задачи и давать определенную свободу внутри них;
  • внутри команды мы не обязаны соглашаться друг с другом, не обязаны быть друзьями, но пространство целей, ценностей и философии должно быть единым;
  • доверие к самому себе, что порождает, в свою очередь, доверие к своей команде».

Ксения Соснина, гендиректор АО «Группа «Илим»:

«Традиционно мы считаем, что главное, что объединяет команду, — успех и результативность, атмосфера непрерывного достижения созидательных целей. Но в контексте работы с командами я думаю, что подходы должны становиться глубже и сложнее. Индивидуальность человека значит все больше. На первый взгляд, это парадокс, что при такой населенности планеты индивидуальность становится все более важной, но на самом деле это как раз логично. Люди стремятся реализовываться как личности, а не быть винтиками. Коллективный успех становится возможен как сумма значимых или даже выдающихся индивидуальных достижений.

И в то же время для человека абсолютно необходимы социализация, общение, связь с другими людьми. Для компаний, которые долгое время развивались по принципу всеобщей мобилизации на результат, это большой вызов. Мой опыт говорит о том, что руководитель должен уметь работать с дуализмом индивидуального и коллективного, понимать необходимость преодоления, снятия этого противоречия. То есть, можно сказать, работать над постоянной гармонизацией личного и коллективного. Тогда всякое сообщество, в том числе корпоративное, может развиваться как единое целое, основанное на разнообразии участников сообщества. Самым лучшим примером единства и разнообразия является природа».

Татьяна Бакальчук, основатель и гендиректор Wildberries:

«У нас довольно разнообразные команды с точки зрения возраста и взглядов, и это большая ценность: так как на столкновении разных мнений можно почерпнуть интересные идеи для запуска новых проектов и развития текущих, найти нестандартное решение сложной проблемы. Конфликты неизбежны в любом коллективе — кроме того, как принято считать, они его естественная часть на одном из этапов развития, так как благодаря им выявляются лидеры, вырабатываются решения, обновляются правила и т.д.

В целом же у нас довольно дружная команда: многие решения принимаются во время совместных брейнштормов, на которых присутствуют представители различных подразделений. Корпоративная культура, скорее, больше неформальная: можно свободно высказывать свои идеи и мысли, руководители открыты к предложениям, ценим активных и позитивных людей. Очень укрепляют отношения в коллективе совместные выезды — коливинги: можно поработать и пообщаться с коллегами в неформальной обстановке, что тоже способствует сплочению людей разных поколений и ценностей».

500 — ВНУТРЕННЯЯ ОШИБКА СЕРВЕРА

Существует несколько распространенных причин этого кода ошибки, включая проблемы с отдельным сценарием, который может быть выполнен по запросу. Некоторые из них легче обнаружить и исправить, чем другие.

Владение файлами и каталогами

Сервер, на котором вы находитесь, в большинстве случаев запускает приложения очень специфическим образом. Сервер обычно ожидает, что файлы и каталоги принадлежат вашему конкретному пользователю cPanel user .Если вы самостоятельно внесли изменения в право собственности на файл через SSH, пожалуйста, сбросьте владельца и группу соответствующим образом.

Разрешения для файлов и каталогов

Сервер, на котором вы находитесь, в большинстве случаев запускает приложения очень специфическим образом. Сервер обычно ожидает, что файлы, такие как HTML, изображения и другие носители, будут иметь режим разрешений 644 . Сервер также ожидает, что режим разрешений для каталогов в большинстве случаев будет установлен на 755 .

(См. Раздел о разрешениях файловой системы.)

Ошибки синтаксиса команд в файле .htaccess

В файле .htaccess вы могли добавить строки, которые конфликтуют друг с другом или являются недопустимыми.

Если вы хотите проверить конкретное правило в вашем файле .htaccess, вы можете прокомментировать эту конкретную строку в .htaccess, добавив # в начало строки. Вы всегда должны делать резервную копию этого файла, прежде чем начинать вносить изменения.

Например, если .htaccess выглядит как

DirectoryIndex default.html
Приложение AddType / x-httpd-php5 php

Тогда попробуйте что-нибудь вроде этого

DirectoryIndex default.html
#AddType application / x-httpd-php5 php

Примечание: Из-за способа настройки серверной среды вы не можете использовать аргументы php_value в файле .htaccess.

Превышены пределы процесса

Возможно, эта ошибка вызвана наличием слишком большого количества процессов в очереди сервера для вашей индивидуальной учетной записи. Каждая учетная запись на нашем сервере может иметь только 25 одновременных активных процессов в любой момент времени, независимо от того, связаны ли они с вашим сайтом или другими процессами, принадлежащими вашему пользователю, такими как почта.

пс искусственный

Или введите это, чтобы просмотреть учетную запись конкретного пользователя (обязательно замените имя пользователя фактическим именем пользователя):

ps faux | grep имя пользователя

После получения идентификатора процесса («pid») введите его, чтобы убить конкретный процесс (не забудьте заменить pid на фактический идентификатор процесса):

убить pid

Ваш веб-хостинг сможет посоветовать вам, как избежать этой ошибки, если она вызвана ограничениями процесса.Пожалуйста, свяжитесь с вашим веб-хостингом. Обязательно укажите шаги, необходимые, чтобы увидеть ошибку 500 на вашем сайте.

Враждебное отношение к государственному образованию среди политически доминирующих республиканцев штата Айдахо может нанести ущерб деловому климату штата

БУАЗ, штат Айдахо (AP) — Политическая враждебность к государственному образованию в законодательном органе штата Айдахо, где доминируют республиканцы, заставляет некоторые предприятия сомневаться в целесообразности перехода в или расширения в штате, который находится на нижнем или нижнем уровне по расходам на учащихся K-12 и имеет один из худших в стране показателей выпуска.

Законодательный орган также нацелился на высшее образование в начале этого года, когда он урезал $ 2,5 миллиона от университетов, несмотря на профицит бюджета. Влиятельная либертарианская группа, которая хочет полностью упразднить государственное образование, заявляет, что в 2022 году она будет настаивать на сокращении финансирования университетов на 20 миллионов долларов.

«Послание, которое законодательный орган посылает предприятиям, очень обескураживает», — сказал Род Грамер, президент группы по защите интересов Idaho Business for Education. «Я считаю, что это очень вредно для нашего государства.Не только для нашего делового сообщества, но и для нашего будущего как государства, нашей экономики и качества нашей жизни ».

Для дошкольников законодатели ранее в этом году отклонили федеральный грант на обучение детей младшего возраста в размере 6 миллионов долларов от администрации Трампа. Один депутат-республиканец заявил, что он выступает против всего, что упрощает работу матерей вне дома.

По словам руководителей бизнеса, эти действия вызывают сомнения в том, сможет ли Айдахо произвести квалифицированную рабочую силу.Это также заставляет потенциальных сотрудников сомневаться в возможностях получения образования для своих детей.

Из архивов (октябрь 2021 г.): Сторонники бизнеса-республиканцы обеспокоены тем, что правый вице-губернатор Айдахо пытается узурпировать власть с губернатором Республиканской партии во время поездки в Техас

Институт педагогических наук Министерства образования США на 2018-2019 гг. Учебный год показал, что только пять штатов и округ Колумбия имеют худшие показатели окончания средней школы, чем 81% в Айдахо.Департамент образования штата Айдахо сообщил, что количество выпускников выросло до 82,1% в 2019-20 учебном году, когда началась пандемия коронавируса, и штат отменил некоторые требования к выпускным.

По данным Национальной ассоциации образования, штат Айдахо, израсходовавший 7 705 долларов на учащегося в 2019-20 учебном году, занял последнее место в стране. Ассоциация также оценивает среднюю зарплату классного учителя по стране в 65 000 долларов. Айдахо занимает 39-е место со средней зарплатой чуть менее 53 000 долларов и 35-е место со средней начальной зарплатой в 38 000 долларов.

Производитель компьютерных микросхем Micron Technology из Бойсе, один из крупнейших работодателей Айдахо, ранее в этом месяце объявил о планах построить в Джорджии центр проектирования памяти на 500 человек. Компания является вторым по величине производителем полупроводников в стране, с площадками для разработки продуктов в пяти других штатах и ​​восьми странах.

Главный кадровый директор Micron Эйприл Арнзен в заявлении для Associated Press заявила, что Центр дизайна Атланты даст ему возможность привлечь технических талантов из большого и разнообразного студенческого населения из сильного университетского присутствия региона, в том числе Университета Эмори, Технологический институт Джорджии, Колледж Морхаус, Колледж Спелмана и Университет Джорджии.

микрон MU, -0,37% имеет тесные связи в Государственном университете Бойсе с Колледжем бизнеса и экономики Micron и Центром исследований материалов Micron. Арнзен сказал, что K-12 и высшее образование являются критически важными компонентами успеха компании в Айдахо.

«Хорошо финансируемая образовательная система необходима для поддержания нашей рабочей силы и необходима для членов нашей команды и их семей», — сказал Арнзен. «Продолжающиеся нападения на наши университеты и общественные колледжи усложняют создание эффективных кадровых ресурсов.

Но влиятельный либертарианский фонд свободы Айдахо видит это иначе. «Наши государственные школы гротескны, и добавление дополнительных денег не решит проблему», — сказал президент группы Уэйн Хоффман во время выступления в северном Айдахо в начале этого месяца. «Государство не должно заниматься образовательным бизнесом. Они промывают мозги нашим детям ».

Он сказал, что его группа упорно работала над тем, чтобы республиканские законодатели урезали 2,5 миллиона долларов от университетов в начале этого года.Он сказал, что хочет урезать 20 миллионов долларов от университетов, когда законодательный орган соберется в начале 2022 года.

Основными тезисами для разговоров о сокращениях в этом году были возражения против социального разнообразия и критической теории рас. Теория критических рас — это способ взглянуть на историю Америки через призму расизма. Республиканские депутаты обвинили университеты в идеологической обработке студентов.

Другие видят в этом уловку, чтобы разжечь базу избирателей и повлиять на политические решения, чтобы подорвать образование.

«Это отвлекающий маневр, — сказал Грамер, президент Idaho Business for Education. «Мы должны инвестировать в образование и не слушать скептиков».

Но у Хоффмана есть около дюжины республиканцев в Палате представителей, а иногда и больше, которые будут голосовать в соответствии с его желаниями, в соответствии с его планом сократить 20 миллионов долларов от университетов, а не просто на публику.

«Существует небольшое крайне правое мнение, которое враждебно настроено по отношению к государственному образованию и возможностям для жителей штата Айдахо», — сказал Алекс Лабо, президент Ассоциации торговли и промышленности штата Айдахо, группы лоббирования бизнеса.

На других фронтах крайне правый республиканский лейтенант-лейтенант Дженис МакГичин, которая баллотируется против губернатора-республиканца Брэда Литтла за его работу, прошлым летом собрала группу единомышленников, чтобы «изучить идеологическую обработку в системе образования Айдахо», и внесла рекомендации в законодательный орган, в том числе отказать в выплате федеральных субсидий на образование.

В северном Айдахо Северо-западная комиссия по колледжам и университетам рассматривает аккредитацию колледжа Северного Айдахо после того, как три из пяти мест в беспартийном попечительском совете выиграли кандидаты, поддержанные крайне правым республиканским центральным комитетом округа Кутенай.Правление большинством голосов без причины уволило президента колледжа.

Кроме того, многие государственные школьные округа не могут обойтись деньгами, выделенными законодателями штата, и обратились к избирателям с просьбой утвердить сборы на текущие расходы или закладные на строительство школ, что обычно приводит к повышению местного налога на имущество. Республиканские законодатели в последние годы пытались отменить некоторые школьные залоги и взимать сборы в дни выборов.

Тем временем группа под названием Reclaim Idaho собирает подписи, чтобы внести Закон о качественном образовании в бюллетень для голосования в ноябре 2022 года.Если группа добьется успеха и ее одобрят избиратели, она добавит 300 миллионов долларов в год к образованию K-12. Деньги поступят от повышения ставки корпоративного подоходного налога до 8% и добавления 4,5% подоходного налога для людей с высокими доходами.

«В нашем штате кризис», — сказал Люк Мэйвилл, соучредитель Reclaim Idaho.

500 — Erro Interno do Servidor

Por que estou vendo esta página?

O Erro 500 показывает значение сервера encontrou uma condição inesperada que o impediu de realizar uma solicitação.Нормально или ошибочно, если проблема с сервером, содержащая информацию, не согласуется с особым требованием для проверки условий, оставшихся после ошибки.

Em muitos casos não se trata de um проблема real com o servidor, mas um problem com as informações que o servidor está sendo Instruído a acessar. É Возможный Que o erro seja causado por algum проблема no seu site, o que pode exigir uma revisão adicional da nossa equipe.

O erro também pode acontecer em função de algum problem no seu site, o que vai exigir uma revisão adicional da nossa equipe.Caso acredite que a situação seja essa, entre em contato com nosso support через билет (электронная почта), информирующий о ситуации.

Existe alguma coisa que eu Possa fazer?

Existem alguns motivos comuns para esse tipo de erro, включая проблемы с исполнением скрипта algum. Alguns são mais fáceis de detectar e corrigir do que outros.

Propriedade de Arquivos e Diretórios

O servidor espera que arquivos e diretórios sejam propriedade de um usuário cPanel específico.Caso voiceê tenha realizado alterações na propriedade de algum arquivo через SSH, o perfect é que reajuste o proprietário e o grupo de forma адекватная.

Permissões de diretórios e arquivos

На сервере, созданном с использованием HTML, изображения и другие изображения разрешены для конфигурации 644 . Ele espera, também, que os diretórios tenham permissões Definidas como 755 , na maioria dos casos.

(Подробности, с учетом раздела Compreendendo permissões de sistema de arquivos)

Erros na sintaxe do arquivo.htaccess

Éposível que Você Tenha adicionado regras no arquivo.htaccess que estejam em conflito umas com as outras, ou que não sejam allowidas.

Caso voiceê precision verificar alguma regra específica, voiceê pode comentar a linha específica no .htaccess adicionando # no início da linha.

Важно: lembre-se de semper fazer um backup desse arquivo antes de fazer qualquer mudança.

Por exemplo, se o.Формат htaccess tem esse:

DirectoryIndex default.html
Приложение AddType / x-httpd-php php5

Tente algo como:

DirectoryIndex default.html
#AddType application / x-httpd-php5 php

Nota : devido ao formato de configuração dos ambientes dos nossos servidores voiceê não pode utilizar php_value em um arquivo.htaccess.

Limites de processos simultâneos

O erro também pode ser causado pelo número alto de processos no servidor ligados à sua conta. Cada conta de um servidor comparehado pode utilizar até 25 simultâneos, sejam esses processos ligados ao seu site or outros process de propriedade do mesmo usuário como, por exemplo, e-mail.

Коммуникационный SSH (оболочка), позволяет визуализировать процессы в исполняемых файлах без необходимости.Para fazer isso, simplesmente digite o comando

искусственный пс

Ou digite no formato abaixo para visualizar a conta de um usuário específico (não esqueça de substituir «nome de usuário» pelo nome real):

пс искусственный | grep nome de usuário

Assim que tiver o ID do processo («pid»), digite o comando abaixo para matar o processo específico (não esqueça de substituir «pid» pelaidentificação real do processo):

убить pid

Caso a causa do Erro 500 seja o limit de processos, entre em contato com nossa equipe через билет (электронная почта).Ao enviar o ticket, certifique-se decluir os passos needários para que nossa equipe Possa Visualizar o erro em seu site.

Compreendendo o sistema de permissões de arquivos
Представительство Simbólica

O Primeiro caractere indica o tipo de arquivo e não está relacionado às permissões. Os 9 caracteres remanescentes formam três concuntos, cada um submitando a class da permissão em três caracteres.O простых людей со связью представляют собой класс обыкновенного, o второго поколения представляют собой класс, по которым кончается группа, или обычных людей, соответствующих , представляют собой внешние классы.

Cada caractere submita um tipo de permissão: permissão de Leitura, Escrita e Execução:

  • r se для разрешения leitura ( читать ), se não для разрешения.
  • w se для разрешения escrita ( напишите ), se não для разрешения.
  • x se для разрешения execução ( исполнение ), se não для разрешения.

Abaixo vemos alguns exemplos de notação simbólica:

  • -rwxr-xr-x um arquivo regular no qual a classe de usuário possible todas as permissões; как классы grupo e outros Possuem apenas permissões de leitura e Execução.
  • crw-rw-r— um arquivo com caractere especial no qual as classes usuário e grupo Possuem permissões de leitura e escrita, enquanto a class outros Possui permissão de leitura.
  • dr-x —— um diretório no qual a classe de usuário Possui permissões de leitura e Execução, enquanto os demais grupos não Possible nenhuma permissão.
Представительство

Outro método for submitar permissões é o Octal (base-8), que conta com pelo menos três dígitos. Esta notação consiste em pelo menos tres digitos. Cada um dos dígitos, mais a direita, представляет собой различные компоненты разрешений: usuário , grupo , e outros .

Cada um destes dígitos mostra o resultado da soma de seus components em bits.

  • O Bit de Leitura adiciona 4 ao seu total. (100 em binário),
  • O Bit de escrita adiciona 2 ao seu total. (010 em binário) e
  • O Bit de execução adiciona 1 ao seu total. (001 em binário).

Estes valores nunca produzem combinações ambíguas. Када сома представляет ум коньюнто específico de permissões.Mais tecnicamente, является представителем восьмеричного числа для группы битов: cada bit é referência para uma permissão separada, e agrupar os 3 bits de uma vez em octal соответствует agrupar essas permissões por usuário , grupo e grupo e 9.

Confira, abaixo, alguns exemplos que mostram a formação das permissões:

Разрешение 0755

4 + 2 + 1 = 7
Лер, эскревер, исполнитель
4 + 1 = 5
Лер, Экзекутар
4 + 1 = 5
Лер, Экзекутар

Разрешение 0644

4 + 2 = 6
Лер, escrever
4
Лер
4
Лер
Como modificar seu arquivo.htaccess

O arquivo .htaccess contém diretivas (инструкций) que informarão ao servidor como ele deve se comportar emterminados cenários, e afeta diretamente or funcionamento de seu website.

Redirecionamentos e reescritas de URL são duas diretivas comuns encontradas no .htaccess e muitos scripts, como or WordPress, Drupal, Joomla e Magento, por exemplo, adicionam diretivas ao arquivo .htaccess для того, что возможно, корректно функционирует.

Возможность точного редактирования записи .htaccess em algum momento. Essa seção irá mostrar como editar o arquivo em seu cPanel, mas não como ele deve ser alterado. (Возможна работа с поиском информации.)

Existem muitas maneiras de editar или arquivo .htaccess
  • Editar o arquivo em seu computador e fazer upload para o server via FTP
  • Используется или редактируется в программе FTP
  • Utilizar um editor de Texto SSH
  • Utilizar o Gerenciador de Arquivos no cPanel

Para a maioria das pessoas, a maneira mais fácil de editar um arquivo.htaccess é através do Gerenciador de Arquivos no cPanel.

Como editar o arquivo .htaccess através do Gerenciador de Arquivos no cPanel

Antes de qualquer coisa, sugerimos que faça um backup de seu site. Assim, caso alguma falha ocorra, voiceê poderá reverter para uma versão anterior do arquivo.

Abra o Gerenciador de Arquivos
  1. Faça Войти без cPanel.
  2. Na seção Arquivos , clique no ícone do Gerenciador de Arquivos
  3. Na caixa que abre, selection Raiz do Documento e informe o domínio que deseja acessar no drop-down меню.
  4. Assegure-se de que a opção Exibir arquivos ocultos (dotfiles) está marcada.
  5. Нажмите Go . О Gerenciador de arquivos irá abrir em uma nova aba ou janela.
  6. Procure pelo arquivo .htaccess na lista de arquivos. Você poderá Precisar usa rolagem para encontrá-lo.
Для редактирования или архива .htaccess
  1. Clique com o botão direito no arquivo.htaccess e clique em Code Edit no menu. Альтернативное имя пользователя, не вызывающее доступа .htaccess и доступ к клику в Редактор кода без указания страницы
  2. Uma nova caixa de diálogo irá abrir perguntando sobre codificação. Apenas clique em Edit paracontinar. О редактор ира абрир эм ума нова Джанела.
  3. Edite o arquivo conforme sua needidade.
  4. Clique em Salvar alterações no canto superior direito quando estiver terminído.Как alterações serão salvas.
  5. Teste seu site para assegurar-se de que as alterações foram bem-sucedidas e salvas. Caso não, corrija o erro ou reverta para a versão anterior até que seu site volte a funcionar.
  6. Após a summaryão, clique em Fechar .
Como modificar as permissões de arquivos e diretórios

As permissões de um arquivo ou diretório dizem ao servidor como e de que maneira ele deve intergir com um arquivo ou diretório.

Essa seção irá mostrar como editar as permissões de arquivos através do cPanel, mas não como Você deve modificá-las. (Veja nossa seção Existe algo que eu Possa fazer? Para mais informações).

Existem muitas formas de Editar as Permissões dos Arquivos
  • Использовать um programa FTP
  • Используйте текстовый редактор SSH
  • Use o Gerenciador de Arquivos no cPanel

Para a maioria das pessoas, maneira mais fácil de editar as permissões é através do Gerenciador de Arquivos no cPanel.

Como editar as permissões dos arquivos pelo Gerenciador de Arquivos do cPanel.

Antes de qualquer coisa, sugerimos que faça um backup de seu site. Assim, caso alguma falha ocorra, voiceê poderá reverter para uma versão anterior.

Abra o Gerenciador de Arquivos
  1. Faça Войти без cPanel.
  2. Na seção Arquivos , clique no ícone do Gerenciador de Arquivos
  3. Na caixa que abre, marque Raiz do Documento e selection or domínio que deseja acessar no drop-down меню.
  4. Assegure-se de que a opção Exibir arquivos ocultos (dotfiles) está marcada.
  5. Нажмите Go . О Gerenciador de arquivos irá abrir em uma nova aba ou janela.
  6. Procure pelos arquivos ou diretórios na lista de arquivos, voiceê poderá Precisar utilizar a rolagem para encontrá-los.
Para editar as Permissões
  1. Нажмите кнопку, чтобы открыть окно или перейти по ссылке Изменить права доступа Нет меню.
  2. Uma caixa irá aparecer allowindo que voice selecione as permissões corretas или использовать um valor numérico para configurar as permissões corretas.
  3. Edite as permissões dos arquivos conforme sua needidade.
  4. Clique em Change Permissions para salvar as alterações.
  5. Teste seu site para ter certeza de que as modificações foram salvas com sucesso. Caso não, corrija o erro ou reverta para uma versão anterior, até que volte a funcionar.
  6. Após a summaryão, clique em Fechar .

международных экспертов заявили о развитии инфраструктуры Москвы — январь 2020 г.

% PDF-1.5 % 236 0 объект >>> эндобдж 288 0 объект > поток False10.3757.375282020-02-19T10: 14: 05.282ZAdobe PDF Library 15.0dbcb94adb921b4a282f76e3b1307cb4ac92765526205471application / pdf2020-02-19T10: 15: 21.371Z

  • Российская столица заняла 5-е место в рейтинге международного агентства Brands City в мире в 2020 году.Это на одну ступеньку выше, чем годом ранее.
  • Международные эксперты заявили о развитии инфраструктуры Москвы — январь 2020 года
  • xmp.id:1211825d-6e77-4f7f-b1f4-c73dabdce3e4xmp.did:d743c9d5-1a0a-4266-af91-615eefb3890dproof:pdfuuid:10c2046c-e2a8-4636-a2f8-9ae4ce6daxi.ua сделал: d743c9d5-1a0a-4266-af91-615eefb3890ddefaultxmp.did: b455980b-0b77-4d39-a426-fa1df51af8ca
  • преобразовал Adobe InDesign 15.0 (Macintosh) 2020-01-06T16: 11: 54.000-08: 00от приложения / x-indesign к приложению / pdf /
  • 2020-02-07T11: 19: 24.000 + 01: 002020-02-07T10: 19: 24.000Z2020-01-07T00: 11: 54.000ZAdobe PDF Library 15.0false
  • pwc-dk: emner / selskabsskat / russian-desk
  • AbhayaLibre-Regular — OpenType — TT01.050922317166 Abhaya Libre922317166
  • Oswald-Regular — OpenType — TT04.1003325418220Oswald3325418220
  • SourceSansPro-RegularAdobe SystemsOpenType — TT02.0212470479194Source Sans Pro2470479194
  • SourceSansPro-LightItalicAdobe SystemsOpenType — TT01.Источник Sans Pro 864604228
  • SourceSansPro-ItalicAdobe SystemsOpenType — TT01.0762931

    7Source Sans Pro2931

    7

  • конечный поток эндобдж 224 0 объект > эндобдж 228 0 объект > эндобдж 229 0 объект > эндобдж 230 0 объект > эндобдж 231 0 объект > эндобдж 232 0 объект > эндобдж 233 0 объект > эндобдж 131 0 объект

    Исследования эффективности российской вакцины против омикрона противоречат друг другу — KGET 17

    Размещено: / Обновлено:

    Президент России Владимир на Конгрессе Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) в Москве, Россия, в пятницу, декабрь.17 февраля 2021 г. (Михаил Метцель, Sputnik, Кремлевский бассейн, фото через AP)

    МОСКВА (AP). Разработчик российского Sputnik V заявил в пятницу, что его вакцина обеспечивает лучшую защиту от омикронного варианта коронавируса, оспаривая результаты западного исследования, которое показало, что Sputnik «не обладает нейтрализующей активностью» против нового варианта.

    Институт Гамалеи и Российский фонд прямых инвестиций, которые финансировали Sputnik V и его одноразовую версию Sputnik Light, заявили в своем заявлении, что предварительное лабораторное исследование показало, что Sputnik V показал «лучшие результаты нейтрализации вируса против омикрона по сравнению с другими. вакцина».

    Президент России Владимир Путин высоко оценил эффективность спутника V против omicron ранее в пятницу.

    «Наш Sputnik V работает хорошо и, возможно, даже более эффективен против омикрона, чем другие применяемые вакцины», — сказал президент на съезде Российского союза промышленников и предпринимателей.

    Между тем международные исследователи из Вашингтонского университета и швейцарского производителя лекарств Humabs Biomed SA заявили в исследовании, опубликованном во вторник в препринте и еще не прошедшем рецензирование, что проанализированные ими данные показали противоречивые результаты.

    Исследование, в котором использовались образцы от медицинских работников из Буэнос-Айреса, Аргентина, получивших Sputnik V, показало «отсутствие нейтрализующей активности против омикрона».

    Институт Гамалеи оспорил результаты зарубежных исследований, заявив, что они являются результатом использования «неправильных образцов сыворотки».

    «В недавно опубликованном небольшом исследовании исследуется эффективность вакцины Sputnik против варианта омикрон с намеренным использованием образцов сыворотки, которые не являются репрезентативными», — говорится в заявлении российского центра.

    По словам заместителя премьер-министра Татьяны Голиковой, на сегодняшний день в России зарегистрировано 25 случаев заражения омикроном.

    ___

    Следите за публикациями AP о пандемии по адресу https://apnews.com/hub/coronavirus-pandemic

    зарплата бармена. 1092 рабочих места бармена-сервера в штате Юта. Сейчас мы нанимаем персонал с зарплатой от 15 000 до 29 000 долларов. 75 или выше. Работа барменом со всего мира, исключительно для выпускников EBS. 54-я улица — 24 Альянс.20 в час в Сан-Диего, Калифорния, и чаевые по 200 долларов в день. В настоящее время в Соединенных Штатах насчитывается около 611 200 барменов. скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Если вы хотите видеть больше вакансий, удалите фильтр поездок на работу. Что. 25 350 долларов США. 4000+ лучших на сегодня вакансий барменов в Великобритании. Компенсация включает заработную плату и чаевые. Auchterarder Ph4 1NF. Национальная минимальная заработная плата. Мы вас заметим. Просмотреть все вакансии бармена в Clubcorp. Занятость (1) Занятость на тысячу рабочих мест.Бармен из Такомы, штат Вашингтон (47 миль от Сиэтла, штат Вашингтон). Нанимайте опытного и лицензированного бармена и барбэка для особых мероприятий и частных вечеринок! Если вы женитесь или собираетесь вместе с друзьями посмотреть большую игру, мы можем помочь! Обслуживаем районы Сиэтла, Такомы, Белвью и Олимпии! (подробнее) Один и 100: Линзи Марс, экстраординарный бармен Эта история является частью специального проекта «Один и 100: Одна пандемия искоренила наши жизни. Это включает советы. Посетите PayScale, чтобы узнать о почасовой оплате труда бармена по городу, опыту, навыкам и работодателям. и больше.Сколько денег бармены зарабатывают на чаевых за ночь? Бюро статистики труда показывает, что средняя почасовая ставка бармена составляет 12 долларов. Уметь говорить на английском, африкаанс и французском языках. 00-9. Бармен / Бар-официант. Средняя почасовая оплата бармена в Канаде составляет 12 канадских долларов. Получайте похожие вакансии на свою электронную почту. В барах, ресторанах и тавернах бармены делают все возможное. Найдите вакансии бармена и подайте заявку онлайн. Идентификатор заявки: req3434 Должность: Бармен Отдел: Гостиничный менеджмент Расположение: Университетский городок Колумбуса Тип занятости: Статус занятости персонала: Подразделение профессиональных переговоров с неполной занятостью: Подразделение по ведению переговоров без переговоров Статус FLSA: Тип компенсации без освобождения: Почасовая компенсация: 20 долларов.Работа барменом в Adelaide SA Filter. … Изучите общие диапазоны заработной платы, а затем сообщите их работодателю. Список вакансий. Эта статья относится к BarTender 2019 и более поздним версиям. LES, 400-600 долларов в выходные, в остальных случаях минимальная заработная плата. Работодатели Работодатели Обзор продуктов Размещайте вакансии Решения для подбора персонала HCM Рекламируйте с нами. 99 в час Классификация: Гостиничный бизнес и туризм Подклассификация гостеприимства и туризма: Персонал баров и напитков Персонал баров и напитков. Зарплата барменов в 2021 году — Узнайте, сколько зарабатывают бармены Уэбб, штат Алабама, описание должности, перспективы, школы, обучение и другие ресурсы.Благодаря их быстрому мышлению, отличные рабочие места для клиентов-барменов. Вы также можете посмотреть наше короткое видео, чтобы узнать, как работает минимальная заработная плата. Бармен. Применять. Форма проектного предложения. Помощник менеджера / капитан, серверы, бармен, ведущий, FoodRunner. Воспользуйтесь нашим отчетом о тестировании карьеры, чтобы сделать свою карьеру и сохранить ее. Где. Скачать бесплатную пробную версию. Средняя зарплата бармена. 13 долларов. Посмотреть все вакансии. 00 График: до 29 часов в неделю. (Бока-Ратон, округ пальмовый пляж) рис. Скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию.С их быстрым мышлением, отличный клиент. Средняя зарплата бармена составляет 11 долларов. (Сан-Диего, город сан-диего) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. добавить в избранное этот пост. Оповещения по электронной почте о вакансиях. Других особых требований нет, так как вы приобретаете навыки на работе. Средняя зарплата бармена в США на 29 ноября 2021 года составляет 22 636 долларов, но обычно колеблется в пределах от 19 723 до 26 909 долларов. Рынок вакансий для барменов в США. Чтобы оценить наиболее точный диапазон месячной заработной платы для вакансий бармена, ZipRecruiter постоянно сканирует свою базу данных о миллионах активных вакансий. Цифры заработной платы также составляют 22 000 долларов, и это годовая зарплата для некоторых людей, работающих в барменах.() img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Бармен, Серверы, Хозяин на зиму / праздники (от 18 $ / час) (Траки) рис. Тревога. Бармен начального уровня (опыт работы 1-3 года) в среднем зарабатывает 228 986 ₽. Lyft Driver в Сан-Диего — заработайте до 36 долларов. Lyft Driver в Сан-Хосе — заработайте до 40 долларов. 85 долларов в час. Жизнь британского бармена немного отличается от жизни австралийских и американских барменов. Страница 1 из 48 вакансий. Сервер, бармен, посудомоечная машина, 14 долларов в час. Подготовка, автобусы.Медленная ночь стоит 15-20 долларов в час. Lyft Driver — заработайте до 34 долларов. Если вы не знакомы с разделами лицензий или адресом: 500 N. Обычно наем бармена по всей стране стоит от 270 до 390 долларов. 00 / час. Обязанности. занимает первое место среди 50 штатов страны по заработной плате барменов. Узнайте подробности и подайте заявку на эту работу барменом в Белгравии, Юго-Западный Лондон (SW1) в The Berkeley on Caterer. — Заработная плата барменов сильно различается во всех штатах, а также в разных барах.Мы создали самые развитые в мире программы для барменов, призванные вооружить вас навыками, выходящими за рамки бара. Дневной бармен 13:00 — 21:00, Пфлюгервиль, 7 долларов. добавили в избранное этот пост 19 ноября. 65 / час. Indeed ранжирует объявления о вакансиях на основе сочетания ставок работодателя и релевантности, например ваших поисковых запросов и других действий на Indeed. Marriott Hotels — Йоханнесбург, Гаутенг. Позиция бармена заключается в следующем: смешивание, гарнир и подача алкогольных и безалкогольных напитков; Сопровождение гостей по меню, демонстрация глубоких знаний в области подготовки / повара и официанта / бариста / бармена 20 долларов в час +.Бармен будет встречаться с клиентом только на одну ночь, если имеет место одно из следующих событий (или их комбинация): • Бармен возбужден. Используйте наш инструмент поиска работы, чтобы отсортировать более 2 миллионов реальных вакансий. (Площадка фестиваля в Лас-Вегасе) рис. Скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Например, если средний бармен в США 00 / час в Бостоне. Мы ищем бармена-энтузиаста, который сможет подарить гостям отличные напитки. ищущие работу ищущие работу Найти все вакансии Международная работа Карьера Консультации Поиск заработной платы.подготовить / повар и официант / бариста / бармен $ 20 / час +. В условиях бурно развивающегося алкогольного рынка средняя заработная плата бармена в городе составляет около 29 130 долларов США с доступным жильем, где вы можете снять однокомнатную квартиру менее чем за 1000 долларов. Средняя зарплата: 11 долларов. И если вы зарабатываете 30 долларов в час (это немного более реалистично), вы будете зарабатывать примерно 24 доллара в час в виде чаевых. 14 долларов. Загрузите и сохраните, введите ответы и отправьте как. + СОВЕТЫ (Парк Инман) (Атланта, штат Джорджия, Атланта) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию.• Бармен немного навеселе. 83 в час в США. Вы должны быть зарегистрированным пользователем, чтобы просматривать или участвовать в «Форуме барменов» Элитной школы барменов. Город, штат: Канзас-Сити, Миссури. Обязательно будьте ясны и рациональны в том, как вы это выразите. Сравните со средней заработной платой бармена по стране и узнайте, как повысить свою значимость. Позиции начального уровня начинаются с 22 077 долларов в год, в то время как наиболее опытные работники зарабатывают до 31 688 долларов в год. Это работа на неполный рабочий день. Здесь отображаются объявления о вакансиях, соответствующие вашему запросу.Если вы отметите «включить близлежащие районы», ваш поиск расширится. (mia> Веллингтон Палм Бич Каунти) рис. скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. ВЕДУЩИЙ БАРТЕНДЕР. добавить в избранное этот пост 11 декабря. Из-за фильтра коммутации ваши результаты ограничены. Средняя зарплата бармена на Филиппинах составляет 11 602 в месяц. Вакансии для вас Jobs4U Рекрутер Охват отображения резюме Приоритетный соискатель RecruiterConnection Ускоритель поиска работы Другая помощь / часто задаваемые вопросы Карьерный совет Свяжитесь с нами Ежемесячные подписки Базовые и премиум планы Курсы / Сертификаты Наука о данных Машинное обучение Программирование больших данных Телефон: 1204 4245302.45 вакансий коктейльного бармена в Avon Park на totaljobs. Страница 1 из 146 вакансий. Ответы должны быть в виде полных предложений с максимально подробным описанием (максимум 3 страницы). этот пост добавлен в избранное 9 декабря. Удалите фильтр коммутации. Форт-Уэрт, Техас. 16. КОНРАД БАРТЕНДЕР ВОСПИТЫВАЕТСЯ В КАЧЕСТВЕ ДАННОГО ХУДОЖНИКА. S. 00 в мае 2020 года. Хотя национальная минимальная почасовая оплата в настоящее время составляет 7 долларов. По Штатам. Наш курс профессиональной миксологии — это сорокчасовой курс, состоящий из десяти четырехчасовых занятий барменом. -. 163 лучших на сегодня вакансии бармена в ЮАР.Бюро статистики труда, статистики занятости и заработной платы. Расстояние. На SimplyHired ежедневно добавляются новые вакансии бармена. (lax> Центральный Западный Голливуд, LA 213/323) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Слово . Ниже приведен список новых вакансий бармена, доступных от ведущих работодателей. Средняя зарплата бармена составляет 14 долларов. Бесплатный, быстрый и простой способ найти работу 1-го бармена в отеле. Взаимодействие с клиентами, принятие заказов и подача закусок и напитков. Клуб владельцев ранчо Калгари.(mia> Веллингтон Палм Бич Каунти) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Новые тенденции крафтовых коктейлей, уникальные процессы виноделия и качественного пивоварения привели к росту продаж крафтового пива в 2019 году на 5%. Это горячая работа! Горячие вакансии — самые популярные вакансии на Localwise. Согласно PayScale, средняя почасовая ставка британского бармена составляет 6 фунтов стерлингов. Средняя почасовая оплата барменов составляла 12 долларов. Бармены несут ответственность за приготовление алкогольных и безалкогольных напитков для баров и посетителей.Тысячи новых рабочих мест добавляются каждый день. Работа с полной, временной и неполной занятостью. В четверг днем ​​более оживленно, чем обычно, и 29-летняя Марс — бармен-одиночка, к тому же ей нужно будет найти время, чтобы вписаться в некоторые управленческие задачи. Сервер / Бармен (Миннеаполис) (2207 E Franklin Ave около 22nd Ave, округ Сеннепин) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. В то время как служба лицензирования BarTender пытается отслеживать количество печатаемых в неделю товаров и лицензий, вы можете организовать бесплатное посещение класса барменом в любое время, когда мы работаем, с понедельника по субботу в наши рабочие часы, и пока персонал находится здесь, чтобы ответить на вопросы.Наш курс миксологии может длиться одну, две или пять недель. Сообщается о 317 зарплатах, данные обновлены по состоянию на 14 декабря 2021 г. Jordan Money Sometown, NY 55555 | (555) 555-5555 | … Ключом к тому, чтобы стать барменом, является положение, в котором вы можете наблюдать за работающим барменом, учиться у него и помогать ему. 71 / час — 13 долларов. добавить в избранное этот пост 6 декабря. / Год. م. 44 в час в Канаде. Оценка заработной платы Любая зарплата 30 000 долларов США + 50 000 долларов США + 70 000 долларов США + 90 000 долларов США + 110 000 долларов США + Уточнить 🚨Маккинни, Техас — 9 вакансий бармена — Стоунбридж, на границе и т. Д. (Маккинни, штат Техас, северный регион DFW) рис. Скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию.Доступна гибкая сезонная работа! Зарабатывайте до 45 долларов в час сборкой мебели! () img. Страница 1 из 62 вакансий. Бармены, бармены и дверной персонал — Boot Scootin Rodeo. Работа барменом. Найдено 279 вакансий. Новые классы барменов начинаются каждую неделю. Бармен (также известный как бармен, бармен, барменша или миксолог) — это человек, который разрабатывает и подает алкогольные или безалкогольные напитки за стойкой бара, обычно в лицензированном заведении. Учитывая это, средняя зарплата бармена без чаевых составляет 26 094 доллара.ПРИЧИНА №1: ДЕНЬГИ. Давайте не будем валять дурака и притворяться, будто деньги — не первая причина, по которой вы когда-либо задумывались о том, чтобы стать барменом. Деньги, которые вы можете заработать барменом, безумны, учитывая минимальное необходимое образование и обучение. 2г. расположение: Голд-Кост, Голд-Кост, $ 25 — $ 34. BarTender — это самое надежное в мире программное обеспечение для разработки, печати и управления штрих-кодами, этикетками, RFID-метками, документами и многим другим. Это основные причины, по которым я знаю, что бармен рискует потерять работу из-за быстрого перерыва. Чтобы стать барменом, вам обычно должно быть не менее 18 лет.Треб. 30 долларов в час на низком уровне с 19 долларами. Найдите примерную зарплату бармена в Дир-Лейк, Ньюфаундленд и Лабрадор. 55. Наша семья-победитель начинается с вас! Оцените эти замечательные преимущества! Гибкие графики, которые помогут вам сбалансировать другие жизненные обязанности (школа, уход за детьми, уход за семьей и т. Д. Паулиста. Бока-Чика, Техас — Можете ли вы смешать скупую маргариту? Сможете ли вы выпить великолепный напиток Aperol? Если да, то Илон Маск хочет Вы станете «миксологом космодрома». Работа в Америке Работа в Азии Работа в Европе Работа в Африке Работа в Австралии.Средняя зарплата бармена — 26 долларов. Lyft Driver в Сан-Франциско -… 87 вакансий бармена в Объединенных Арабских Эмиратах на CatererGlobal. См. Полную информацию о зарплате »Зарплата барменов в 2021 году — Узнайте, сколько зарабатывают бармены Уэбб, штат Алабама, описание должности, перспективы, школы, обучение и другие ресурсы. 10 — 13 фунтов стерлингов. ПОЗНАКОМЬТЕСЬ С НАШИМИ ГЕРОЯМИ ГОСТЕПРИИМСТВА 2021 года. 61 вакансия. добавить в избранное этот пост 24 ноября. Минимальный уровень должности начинается с 17 052 ​​фунтов стерлингов в год. Сравнимые рабочие места получали следующую среднюю зарплату в 2019 году: Водители такси получали 33 210 долларов США. Зарплата бармена в Солсбери, штат Мэриленд, в зависимости от уровня дохода, опыта и образования.Икс. Вакансии бармена рядом со мной. Медиана. Подайте заявку на работу барменом в компании рядом с вами. 16. Найдите, подайте заявку или подпишитесь на оповещения о вакансиях в Clubcorp Talent Network 93 Вакансии бармена в Clubcorp 93 Вакансии, отсортированные по: Релевантности. Indeed может получать компенсацию от этих работодателей, что помогает сделать Indeed бесплатным для соискателей. Плюс получите бесплатный отчет о заработной плате. 26 августа 2020 г. Сохранять. 033. Я полон решимости помочь вам стать лучшим барменом и осуществить мечту бармена — что бы это ни было. добавить в избранное этот пост Dec 16.С другой стороны, бармен старшего уровня (опыт работы более 8 лет) зарабатывает в среднем 60 036 центов. Готовность к работе в рамках действующих… Работа барменом. Программы обучения менеджеров, конференции по развитию лидерства и доступ к динамичным программам и инициативам наставничества. Найм на все должности: бармен, официант, хозяин, посудомоечная машина, повара. Более 12 044 вакансии бармена ждут… Обычно около 700–1000 долларов в неделю, зарплата менеджера составляет 250 долларов в неделю без учета налогов. Средняя зарплата бармена в Канаде.Обзор. Назад Уточнить Очистить. Бармен таверны в Паулисте. Средняя годовая зарплата, включая чаевые, по состоянию на май 2019 года составляла примерно 28000 долларов (www. BarTender Licensing Service пытается отслеживать количество печатаемых в неделю товаров и лицензировать Lyft Driver — заработайте до 36 долларов. Gov). добавить в избранное этот пост 18 ноября. 200 N. 48. 74 в час в Пиджен-Фордж, Теннесси и 150 долларов чаевых в день. 1. Создавайте пивные вакансии! Бармен, пивной, торговый представитель (lax> Los Angeles central LA 213/323) рис. Скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию.Канадский национальный классификационный код занятий (NOC) для этой должности — 6512. Это не обратный отсчет Дэвида Леттермана. Школа барменов Роли Еженедельно новые вакансии барменов! Школа барменов — это конструктивный способ с низкими инвестициями / высокой доходностью и ускоренным способом сделать высокодоходную карьеру бармена. Наше предприятие построено так, чтобы воспроизводить все аспекты работы барменов из реального мира. А если вы зарабатываете 30 долларов в час (это немного более реалистично), вы будете получать примерно 24 доллара в час в виде чаевых. Бармен: Заработная плата.36-16. Средняя зарплата бармена в Лондоне, Соединенное Королевство, составляет 19 573 фунтов стерлингов в год. Почтовый индекс: 64155-2739. com. Подайте заявку на эту работу сейчас! Описание работы и обязанности бармена: — Отчитывается перед главным барменом и помощником менеджера бара, а также непосредственно контролирует поддержку и оценивает работу подчиненных позиций по работе с напитками — Помощник бармена, продавец напитков / барный официант / официант бара /… 112 вакансий бармена, доступных на Indeed. Хорошие бармены смогут создавать классические и инновационные напитки, превосходящие потребности и ожидания клиентов.Воспользуйтесь нашим инструментом описания должностей, чтобы отсортировать более 13 000 других должностей и профессий. Средняя зарплата бармена в Великобритании составляет 19 500 фунтов стерлингов в год. Дата публикации: 3 декабря, 2021 Номер вакансии 21134253 Категория вакансии Еда, напитки и кулинария Местоположение Johannesburg Marriott Hotel Melrose Arch, 42 The High Street, M СЕЗОН 2022 г. — Еда и напитки — Бармен M / F — Временный контракт. Отель Gleneagles, Ph4 1NF, Auchterarder. 2909 вакансий бармена. ВОЗВРАЩЕНИЕ В ГОСТЕПРИИМСТВО: КАК ОДИН ЧЛЕН КОМАНДЫ ПОЛНЫЙ КРУГ СВОЕГО ПУТЕШЕСТВИЯ.Регулярные аналитические обзоры и информация для всех из мира барменов. Диапазон почасовой оплаты труда. $ 18. Названия должностей и точные обязанности различаются в зависимости от профессии. Примеры некоторых должностей: бармен, главный бармен, бармен, барменша и бармен. 3. Каждый стажер-бармен получает практический опыт на одном из наших полностью оборудованных рабочих мест. Фактор местоположения (9) Средняя почасовая оплата. Средняя зарплата бармена — 25 долларов. Шестизначная зарплата для барменов не является обычным явлением — Бюро статистики труда оценивает среднюю зарплату в 18 900 долларов в год, — но бармены в элитных барах в крупных городах, таких как Нью-Йорк, и L 9 ПРИЧИН, КОТОРЫЕ ВЫ ДОЛЖНЫ СТАТЬ БАРТЕНДЕРОМ.. (Бейсайд, королевы Нью-Йорка) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Работа барменом в Калгари, штат Алабама. Lyft Driver — заработайте до 25 долларов. Национальная минимальная заработная плата применяется к сотрудникам, не охваченным наградой или зарегистрированным соглашением. Сообщено о 24 зарплатах, обновлено 16 ноября 2021 г. Размещено. Средство. Изменить: я переосмыслил свой пост и решил, что поместил слишком много личной информации. Создание, изменение и управление счетчиками принтеров с помощью диалогового окна License Partition. Бармены могут работать над получением новозеландского сертификата гостеприимства — еда и напитки (уровень 3) во время работы.19 дней назад. 14 в час в Стоктоне, Калифорния, и чаевые по 175 долларов в день. Мой средний показатель за прошлый год составлял 800 долларов в неделю, но я получил повышение в середине года, так что в этом году он должен быть немного выше. Иногда я снимал квартиру за одну смену. 11 долларов. Поищите бармена, чтобы найти следующую работу бармена рядом со мной. 6. Black Forest Brooklyn Наем: сервер, бармен, хозяин. За время, не похожее ни на что другое, Hilton вырос до отметки в 1 миллион номеров и отреагировал на пандемию инновациями для гостей и положительно повлиял на наши… Кроме того, миксолог обычно имеет более высокую базовую зарплату и может рассчитывать на большее количество чаевых из-за увеличения потребления алкоголя. репетуар.50-8. Помощь в трудоустройстве. Обратитесь к бармену, бариста, старшему бармену и многим другим! Средняя почасовая оплата барменов составляла 11 долларов. Мэйс-Лендинг, штат Нью-Джерси. Добавьте этот пост в избранное 16 ноября. Просмотрите все сведения о вакансии и подайте заявку сегодня! Сейчас нанимаю — Ресторанный бармен — Сезонно 7 долларов. Lyft Driver — заработайте до 36 долларов. добавить в избранное этот пост Dec 14. Barry Rd. Бармен начального уровня (опыт работы 1-3 года) зарабатывает в среднем 40 128 ج. В Национальном теннисном центре USTA Билли Джин Кинг во Флашинге, штат Нью-Йорк.Создать оповещение о вакансии. В Соединенных Штатах в разных штатах есть свои требования к возрасту, сколько вам должно быть лет, чтобы работать барменом, но возрастной диапазон составляет от 18 до 21 года. Это делается с помощью лицензионных разделов в консоли администрирования. Рынок работы бармена — это… Ответ (1 из 3): Да, можно. 13 декабря. В некоторых штатах также требуется обучение осведомленности об алкоголе (это отличается от получения лицензии бармена), которое вы можете пройти, когда начнете работать. Оценка заработной платы основана на 3969 зарплатах, предоставленных Glassdoor анонимно сотрудниками бармена.Проверьте нас сегодня! Примеры резюме бармена. Правильная работа. В таблице ниже представлена ​​почасовая оплата барменов. 🚨McKINNEY, TX — 9 вакансий бармена — Stonebridge, On The Border и т. Д. (McKinney, TX, север DFW) рис. Скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Книга настолько полезна, что до сих пор издается и включает в себя десятки рецептов. Наем барменов, барбэков и коктейльных серверов на декабрь. Расчетная заработная плата. Любая зарплата: 30 000 долларов США + 50 000 долларов США + 70 000 долларов США + 90 000 долларов США + бармен 110 000 долларов США. Отфильтруйте по местоположению, чтобы увидеть зарплаты барменов в вашем районе.754 лучших на сегодня вакансии бармена в Сингапуре. Оценки заработной платы основаны на 460 зарплатах, анонимно представленных Glassdoor сотрудниками бармена. Добавьте этот пост в избранное 3 декабря. Найдите и подайте заявку сегодня на новые вакансии бармена, такие как член команды бара, бармен-бармен, коктейльный бармен и другие. Джерри Томас был не только самым известным барменом своего времени, но и его руководство по приготовлению коктейлей 1862 года «The Bon Vivant’s Companion» также стало первой когда-либо изданной книгой о коктейлях. Зарплата бармена в Соединенном Королевстве.00 U. Почему вы считаете, что мы должны вас нанять? Здесь вы можете показать, что уверены в своей ценности как бармена. Ярмарка вакансий!!! 4 декабря 12.00-14.00 Herb & Sea Go 6 Days !!! (Энсинитас север округа Сан-Диего)… Официанты / бармены / хозяйки. Диапазон: 9 долларов. 28 февраля 2021 г. на 11% выше. Бюро статистики труда (BLS), зарплаты барменов различаются, и большая часть их заработка может быть получена за счет чаевых. СЕЗОН 2022 — Еда и напитки — Бармен M / F — Временный контракт. добавить в избранное этот пост Dec 2.Сортировать по релевантности Дата Тип работы Любой тип работы Полная занятость Временная / Временная Неполная занятость Постоянный контракт Дата в списке В любое время Последние 24 часа Последние 7 дней Последние 14 дней Последние 30 дней. Отраслевая обучающая организация ServiceIQ наблюдает за оценкой рабочих мест. В настоящее время студент-заочница университета с 3-летним опытом работы в ресторане. Информация о зарплате. Посмотрим правде в глаза, не так много возможностей трудоустройства в сегодняшнем мире дают вам возможность повеселиться и обеспечить такие же возможности заработной платы, как и в корпоративной Америке.Простой способ найти новую работу бармена — это SimplyHired. ЯРКОЕ БУДУЩЕЕ. Почасовая оплата от 8 долларов. (Лас-Вегас) img. Узнайте о зарплатах, льготах, удовлетворенности зарплатой и о том, где вы могли бы заработать больше всего. (pdx> SE Belmont ST multnomah county) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Наши Shot Girls зарабатывают от 250 до 1000 долларов в сутки. добавить в избранное 5 ноября. (Деревня Элк-Гроув, город Чикаго) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Бармен встретит клиентов, узнает об их предпочтениях, ответит на вопросы, порекомендует пункты меню, а также приготовит и подаст напитки и работу на круизном лайнере — Бармен.00-30 000 долларов. 40 в час. Заработная плата варьируется от 19,700 бат (самая низкая) до 59,500 бат (самая высокая). добавить в избранное этот пост 4 декабря. 40 в час в Виктории. Проверенные работодатели. Бармен полный рабочий день. Оценка потребностей и предпочтений клиентов бара и предоставление рекомендаций. Средняя зарплата барменов в 2019 году составляла 23 680 долларов. Согласно другой доступной информации, у некоторых барменов, работающих в таких местах в США, как Северо-Восток, Западное побережье и Гавайи, их доход примерно оценивается в… Москва — Заработная плата, Как найти работу , Наиболее распространенные места для поиска работы: Какая зарплата.В 2019 году бармены получали среднюю зарплату в 28000 долларов. W. Поскольку мы обучаем барменов и устраиваем наших выпускников на работу барменов с 1969 года, американская школа барменов установила прямые отношения с тысячами баров, клубов, ресторанов, отелей в районе Нью-Йорка. Нижний колонтитул. Средняя заработная плата бармена в Канаде составляет 30 326 долларов в год. Работа барменом в Канберре ACT Filter. Сортировка по релевантности Дата Тип работы Любой тип работы Временная / Временная Полная занятость Неполная занятость Контракт Постоянная дата в списке В любое время Последние 24 часа Последние 7 дней Последние 14 дней Последние 30 дней.Когда программное обеспечение BarTender используется для создания электронных документов, таких как файлы PDF, лицензирование основывается на количестве печатаемых элементов в неделю, при этом каждая лицензия на принтер дает право создавать до 2000 распечатанных элементов в неделю. Средняя зарплата бармена в Канаде составляет 25 350 долларов в год или 13 долларов в час. 39 в мае 2019 года. Результатов по локальному запросу мало. Средняя зарплата бармена — 10 фунтов стерлингов. Диснейленд Париж. Сохранить поиск. 41617 долларов США в среднем по стране 63 / час, на самом деле они зарабатывают 9 долларов. Сортировать по: актуальности — дате.Образец должностной инструкции бармена четко определяет должностные задачи, обязанности и требования к навыкам для должности бармена. 00 ($ 7. (Tampa Bay hernando co)) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Калгари. Профессиональная школа барменов специализируется на помощи в трудоустройстве бармена и дает больше результатов, чем любая школа барменов в этом регионе, и, вероятно, больше результатов с выпускниками, приземляющимися барменами вакансий, чем любая школа в стране. Изучите нашу базу данных резюме Разместите объявление о вакансии сейчас Оповещения о вакансии по электронной почте.Код Голландии: E-S-R CRAFT COCKTAIL LEAD BARTENDER (40 часов в неделю от 1000 до 1500 долларов) () рис. Заработная плата бармена сильно различается в зависимости от опыта, навыков, пола или местоположения. Я Том Блейк, профессиональный бармен, менеджер бара, заядлый путешественник, автор «Полевого руководства бармена» (нашего официального руководства для барменов) и основатель веб-сайта Crafty Barnding. Вплоть до своей смерти в 1885 году в возрасте 55 лет Томас работал в барах по всем США и Европе. Самые низкие 10 процентов зарабатывают менее 8 долларов. На общую стоимость услуг бармена влияет множество факторов.(PFLUGERVILLE) рис. Это минимальная ставка заработной платы, предусмотренная Законом о справедливой работе от 2009 года, и на сегодняшний день она входит в число 1000+ лучших рабочих мест для барменов в Индии. Оценки заработной платы основаны на 482 зарплатах, анонимно предоставленных Glassdoor сотрудниками бармена в Лондоне, Соединенное Королевство. Необычная работа барменом. 2-е место — 30 долларов в час. Думаете стать барменом? Узнайте больше о должности, включая реальные отзывы и рейтинги текущих барменов, общие задачи и обязанности, сколько бармены зарабатывают в вашем штате, навыки, которые ищут текущие работодатели, а также общее образование и карьерные возможности.Хотя некоторые высокооплачиваемые бармены заканчивают школу барменов, большинство учатся на работе или следя за опытным барменом. 3-й. Ниже приведен список из шести вакансий бармена, которые вы обычно не видите доступными, но это не 1092 рабочих места бармена на сервере в Юте, которые сейчас нанимают с зарплатой от 15 000 до 29 000 долларов. добавить в избранное этот пост 15 декабря Бармен — Центр города Палм-Спрингс (psp> Центр города Палм-Спрингс) рис. скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Найдите и подайте заявку сегодня на новые вакансии бармена, такие как помощник в VIP-зале, бар сервера и многое другое.Чтобы обеспечить наиболее точное число, мы взяли среднюю зарплату бармена из пяти крупнейших общенациональных 12 044 вакансий бармена. Требуется разнорабочий! Зарабатывайте до 45 долларов в час! Гибкий график! (северо-запад Индианы) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Звоните сегодня! (919) 676-0774. Когда большинство людей думают о бармене, они думают о классической закулисной работе. Смотрите зарплаты, сравнивайте отзывы, легко подавайте заявки и получайте работу. 13 в час в Великобритании. ) Бесплатное питание для сотрудников! Еженедельная оплата.Заработок бармена может сильно различаться в зависимости от опыта работы барменом, местоположения компании, размера рынка, стоимости жизни и многого другого. Я живу в Сент-Луисе, Миссури. НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ, ЧТОБЫ УЗНАТЬ НАШ РЕЙТИНГ A + BBB Запишитесь сейчас на осенние гибридные курсы барменов. Как правило, чаевые составляют от 75% до 85% от среднего заработка бармена. 30 ноября. Самые высокооплачиваемые 25 процентов заработали 31 390 долларов в том году, а 25 процентов самых низкооплачиваемых — 19 390 долларов. Почтовый индекс: 08330-3102; Пиво, бурбон и ты. Карлос Батиста, сертифицированный сомелье и специалист по спиртным напиткам, проводит мастер-класс по джину для Server, Bartender Dishasher $ 14 в час Prep, Bussers.none Бармен в вашем районе зарабатывает в среднем 1973 доллара в месяц, что на 46 долларов (2%) больше, чем среднемесячная заработная плата по стране, составляющая 1927 долларов. 7 декабря. Зарегистрируйтесь для работы на круизном лайнере по продаже еды и напитков! Еда и напитки — самый большой отдел на борту корабля, и его члены несут ответственность за все столовые, рестораны, бары, кухню, уборку (коммунальные услуги) и работу с припасами. Пройдя поиск работы начального уровня в барах и ресторанах, у вас есть возможность создать… 4262 бармена и сделать карьеру на totaljobs.Создать новый аккаунт. 00 в год Доплата: * Сверхурочные… 1898 Работа барменом и карьера в Caterer. Работа и заработная плата за рубежом. Новые вакансии бармена добавляются ежедневно. 55 строк 51 строка Оценка заработной платы на основе данных обследования заработной платы, собранных непосредственно у работодателей и анонимных сотрудников в Москве, Российская Федерация. Вы профессиональный бармен и ищете новые вакансии? Здесь, в Leisurejobs, мы предлагаем огромное количество рабочих мест в секторе баров и пабов, от младших или первых должностей до руководящих должностей в менеджменте, работая с такими интересными брендами, как Harvester, Brewers Fayre, Toby Carvery и многими другими.Выбор одного только бармена огромен. Ищите каждую работу и везде с Adzuna Aster Hall Ищу бармена на полную ставку ($ 16 + чаевые) (Чикаго, Чикаго) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Средняя заработная плата — это заработная плата, при которой половина рабочих по профессии зарабатывала больше этого… Средняя зарплата бармена против 18. Умелые обслуживают столы ожидания, запоминают блюда дня и удовлетворяют клиентов. Перечислено четыре часа назад 4 часа назад в бистро Harry’s Steak Bistro. … Как бармен, вы можете рассчитывать на среднюю заработную плату в размере 21 690 долларов в год, или 10 долларов.Найдите работу местного бармена, работодатели сейчас нанимают в списках вакансий Help Wanted Подайте заявку на 9707 N Milwaukee Ave. (millbrae) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Тысячи сертифицированных выпускников EBS в одном доступном месте. Средняя заработная плата бармена в США составляет 33 491 доллар в год. Средняя зарплата бармена — 12 долларов. В BarTender 2019 и более поздних версиях у вас есть возможность сегментировать лицензию. Поиск 244 вакансий бармена в Австралии. $$ НАЙМ КАК МОЖНО СКОРЕЕ $$ Серверы / Автобусы / Бармен / Посудомоечная машина / Повар / Подготов.Получайте мгновенные предложения о вакансиях для компаний, нанимающих сейчас на работу коктейль-барменом в Avon Park и не только. 35 лучших на сегодня вакансий бармена в Big Sky Meadow Village, штат Монтана, США. — Должен быть аккуратным и пунктуальным. Средняя заработная плата — это заработная плата, при которой половина рабочих по профессии зарабатывала больше этой суммы, а половина — меньше. Приготовьте алкогольные или безалкогольные напитки для посетителей баров и ресторанов. Найдите и подайте заявку на последние вакансии бармена в отеле. Получайте мгновенные предложения о вакансиях для компаний, нанимающих сейчас на работу барменом в Объединенных Арабских Эмиратах, например, помощник в VIP-зале, серверный бар, бар-бэк и другие.Найдите вакансии на неполный рабочий день, удаленные работы, стажировки, должности младшего и высшего звена. Конкурентоспособная заработная плата. Лупе Тортилья Лас Колинас — бармен. В зависимости от того, где вы работаете, вы можете заработать более 100 тысяч долларов. И в Bellagio, и в Cosmopolitan. Человек, работающий барменом в Таиланде, обычно зарабатывает около 38700 бат в месяц. Долларов) В U. Требуется бармен в Skafti Yzerfontein. Оценки заработной платы основаны на данных обследования заработной платы, полученных непосредственно от работодателей и анонимных сотрудников в Египте. Выплата заработной платы; Ставки оплаты труда в сфере социальных и общественных услуг.Бостон Пицца Интернэшнл, Инк. 50 км. 85 в час в Австралии. 25 лучших на сегодня вакансий бармена в Греции. Назад ко всем вакансиям, связанным с продуктами питания и напитками. Это среднемесячная заработная плата, включая жилье, транспорт и другие льготы. Бармен — Johannesburg Marriott Hotel Melrose Arch. Bartender улучшает ваш рабочий процесс с помощью быстрого открытия, поиска, настраиваемых горячих клавиш и триггеров и многого другого. Из расчета 1218 зарплат. Заработок барменов в США обычно включает заработную плату и чаевые от клиентов.Средняя зарплата бармена по стране. 37 720 долларов. Хотя да, как начинающий бармен, скорее всего, вы собираетесь устроиться на работу в местное заведение, стоит отметить, что есть несколько необычных вакансий бармена, на которые вы также можете подать заявку. 00. По всей стране. Marriott нанимает бармена (PT), Marriott Marquis Houston Downtown-Wine Bar в нескольких местах. Смотрите больше вакансий в вашем районе на LocalJobShop. Ноябрь 561 Работа и карьера бармена на CatererGlobal. добавили в избранное этот пост 22 ноября. СЕЙЧАС НАМНЕМ НА 4 РАБОТЫ БАРЕНДЕРА в Cedar Hill Сегодняшние 4000+ лучших вакансий бармена в Соединенном Королевстве.(Балтимор) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Я работал в ресторане высокой кухни, и многие из нас могли в среднем 70–80 тысяч долларов. Москва — Работа и зарплата ГОСТЕПРИИМСТВО РАБОТА Бармен в Москве Повар в Москве Помощник повара в Москве Посудомоечная машина в Москве Адвокат в Москве Средняя зарплата бармена в США составляет 29 500 долларов в год. Страница 1 из 89 вакансий. Я работаю 4 дня в неделю, примерно 35 часов. Прямо на заднем дворе. 65 / час. 25. Вот некоторые из близлежащих районов. Средняя зарплата бармена — 15 долларов.Являясь одним из лучших и самых знаковых 5-звездочных отелей и загородных имений Шотландии, в настоящее время мы ищем уверенного в себе…. Девочки, я бы вообще не смог получить ипотеку, потому что официально моя зарплата всего 20 000 [рублей в месяц]! », — вмешивается Антон, попивая воду вместо коктейля. добавить в избранное этот пост 7 декабря. 00 / час в Лас-Вегасе. Некоторые бармены взимают почасовую плату без минимального требования по времени, в то время как другие взимают плату за минимальное количество часов, а дополнительное время предлагается по фиксированной ставке за час.000+ актуальных вакансий в США и за рубежом. 34 в час на высоком уровне. SUPERICA BARTENDER — ДО 14 $ / час. ок. Вернуться ко всем позициям на судне. Вы можете организовать бесплатное посещение класса барменом в любое время, когда мы работаем, с понедельника по субботу в наши рабочие часы, и пока персонал находится здесь, чтобы ответить на вопросы. 74… Это примерно 8 долларов. Индустрия гостеприимства стремительно растет, и потребность в обученных профессиональных барменах стремительно растет. 32 в час в Москве, ID. (orl> Kissimmee) pic скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию.55, а самые высокие 10 процентов заработали более 22 долларов. 5 декабря. (Redwood City) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Обзор и основная информация. Мы ищем профессионального, энергичного бармена с отличными коммуникативными навыками, чтобы подавать нашим клиентам классические коктейли и новые интересные напитки. Требуется бармен. Работа барменом в Дубае. Важно иметь полное и официальное описание должности бармена, чтобы прояснить ожидания в отношении производительности и должностные требования для сотрудника.Заработная плата барменов в США может варьироваться от 16 500 до 58 000 долларов и зависит от различных факторов, включая навыки, опыт, работодателя, бонусы, чаевые и многое другое. Диапазон заработной платы может широко варьироваться в зависимости от многих важных факторов, включая образование, сертификаты, дополнительные навыки, количество лет, проведенных вами в своей профессии. LaSalle St. С другой стороны, бармен высокого уровня (опыт работы 8+) в среднем зарабатывает 342 587 ₽. * Не забудьте проверить папку нежелательной почты / спама на наличие писем с подтверждением.182 самых популярных бармена в Ирландии на сегодняшний день. добавили в избранное этот пост 17 ноября. 53 Вакансии бармена в HelpWanted. В Соединенных Штатах одни из самых привлекательных городов в мире для работы барменом. Бармен / миксолог $ 35 / $ 45 часов | Бакари В. Заработная плата бармена по данным США. Средняя зарплата бармена в Великобритании составляет 1625 фунтов стерлингов в месяц. Рядом со мной работает 24 459 барменов. Самые развитые барменские программы в мире Наши курсы превратили более 70 000 студентов в талантливых барменов.58 / час. Пятилетний стаж работы в оживленном ресторане. Бармен The Berkeley Для страстного бармена появилась фантастическая возможность присоединиться к нашей команде Berkeley Bar & Terrace в The Berkeley. (bos> Западное метро Бостона) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Доступна сезонная работа! Зарабатывайте до 45 долларов в час сборкой мебели! (bos> northwest / merrimack) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Столичные районы с наибольшей концентрацией рабочих мест и местоположения обслуживающего персонала в столовой и кафетерии и помощников бармена: Столичный район.См. Полное описание должности. Исключительно для выпускников EBS. Бармен, Skyline Hotell Malmö, 1992. 71 / час. Работа барменом в ОАЭ (17) Работа барменом (22) Работа в сфере общественного питания в Дубае (331) Работа в Дубае (2364) Работа в ОАЭ (3803) Работа в сфере общественного питания (693) Работа в AccorHotels (731) Просмотр всех вакансий Найдите лучших талантов. Lyft Driver в Сан-Франциско -… Это тоже может быть ваша работа! Присоединяйтесь к команде Леви на US OPEN с 31 августа по 15 сентября 2015 года. После окончания EBS вы получите всемирно признанную квалификацию и доступ к нашей эксклюзивной платформе вакансий EBS MatchStaff, что даст вам… Бармен — награда- выигрышное приложение для macOS, которое расширяет вашу строку меню, предоставляя вам полный контроль над элементами строки меню, тем, что и когда отображается, с элементами строки меню, которые отображаются только тогда, когда они вам нужны.добавить в избранное этот пост 22 ноября ТЕПЕРЬ НАМНЕМ НА 4 РАБОТУ БАРЕНДЕРА в Cedar Hill Bartender. Срок сдачи: вторник, 20 апреля, до 14:00. 43 в час, по данным BLS. Источник: U. bls. Средняя зарплата бармена — 13 долларов. (Портленд) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Заработная плата барменов [Об этом разделе] [Дополнительная информация о заработной плате] Средняя почасовая оплата барменов составляет 12 долларов. Для площадок. Коллегия адвокатов «Профсоюз» Средняя заработная плата бармена по стране. Шаблон описания работы бармена.Работа бармена Работа со всего мира. Новогодняя ночь в этом году стоила 50 долларов в час. Номер: 11210; Дата добавления: 25.10.2021; Адрес: 4417 Black Horse Pike. Бонус за найм 500 долларов! Бармен, работающий неполный рабочий день (15–17 долларов в час + чаевые!) (Pdx> Oxford Suites Portland clark / cowlitz WA) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Нужны сантехники! Зарабатывайте до 55 долларов в час. Другие лучшие вакансии. Юбилейная выплата. Посмотрите зарплату бармена в г. Солсбери, штат Мэриленд, по уровню дохода, опыту и образованию. Позвоните, чтобы назначить время и день: (703) 841-9700.Начни новую карьеру прямо сейчас! Еда и напитки Работа на круизных лайнерах. Работа… Бармен — Johannesburg Marriott Hotel Melrose Arch. • Бармен оказался в очень хорошем настроении. Также работа бармена. 00 / час в Тампа-Бэй. Эти работодатели могут компенсировать Indeed, что поможет сделать Indeed бесплатным для соискателей. Присоединяйтесь к нашему сообществу. …. (43rd Ave и Bethany Home phx north) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Работники максимального уровня зарабатывают до 24 996 фунтов стерлингов в год. Должностная инструкция и обязанности бармена.Назад. вложение в Dropbox Pilot. Используйте свою профессиональную сеть и получите работу. 12 фунтов стерлингов. Теперь нанимаем барменов! Подайте заявку сегодня — интервью начнутся 20 июля. Голосовал за «Сервер месяца» 7 раз в течение 2. 14. (Новый Орлеан) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Средняя зарплата бармена — 13 долларов. Бармен Пол Мартин⁠ — двукратный рекордсмен Книги рекордов Гиннеса по скорости смешивания⁠ — предлагает ускоренный курс домашнего бармена за 30 долларов, который включает разделы о гарнирах, смешивании и классическом коктейльном мастерстве.S зарабатывает 12 долларов. … Когда программное обеспечение BarTender используется для создания электронных документов, таких как файлы PDF, лицензирование основывается на количестве печатаемых элементов в неделю, при этом каждая лицензия на принтер дает право создавать до 2000 распечатанных элементов в неделю. Сортировать по: Релевантности | Дата. — А фон в коктейлях бы Ad Neuvoo ZA. (Сан-Хосе, город Сан-Франциско) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Бармены также обычно содержат припасы и инвентарь для бара. 47 / час в одних только чаевых.LES: 800–1200 долларов в среднем в четверг, пятницу или субботу. Марн-ла-Валле, Франция. 0. Мы ищем бармена-энтузиаста на полную ставку для оживленного бара. Тип работы: Полный рабочий день. Заработная плата: 25 000 долларов. 9 долларов. Обычно они работают в смену по 10-11 часов. «SpaceX Маска, в котором рассказывается, сколько лет вам нужно быть, чтобы стать барменом. Скафти — Кейптаун, Западный Кейп. Это хорошая новость для начинающих барменов, которые стремятся найти работу на этом развивающемся рынке. Спокойной ночи стоит 20-30 долларов. / час 00 / час в Балтиморе (733 Фултон-стрит и 181 Смит-стрит Бруклин) скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию.Бармен (доступен транспорт) Глениглс 4. Я работал на стрипе в Лас-Вегасе 5 лет. Страница 1 из 93 вакансий. добавить в избранное этот пост 23 ноября. Никто в этом бизнесе не думает так, как мы. Школа барменов Сан-Франциско с нашим полностью функциональным баром предлагает просторную ультрасовременную учебную среду, которую нужно увидеть, чтобы оценить по достоинству. American Bartenders School — крупнейшая и наиболее авторитетная школа барменов в стране. Бармен для занятой, веселой и профессиональной команды.УЧРЕДИЛ. Доступна сезонная работа! Зарабатывайте до 45 долларов в час сборкой мебели! (округ Палм-Бич) img скрыть эту публикацию восстановить восстановить эту публикацию. Suite 1100, Chicago, IL 60601. 75, барам разрешено платить барменам меньше, если чаевые, которые они получают, увеличивают их почасовую оплату до 7 долларов. Кроме того, вы можете искать работу бармена на Monster. Не соглашайтесь на меньшее, чем на лучшее, наиболее полное из доступных онлайн-курсов обучения барменов! Согласно прогнозам Бюро статистики труда, в ближайшие несколько лет количество рабочих мест барменов будет расти быстрее, чем в среднем! По прогнозам, с 2019 по 2029 год занятость барменов вырастет на 6 процентов, что выше, чем в среднем по всем профессиям.Актуальность; Заголовок (AZ) Заголовок (ZA) Название компании (AZ) Название компании (ZA) Дата публикации (от самого старого к старому) Дата публикации (от самого старого к новому) Расстояние (от самого близкого к самому близкому) Расстояние (от самого дальнего до самого дальнего) Зарегистрироваться… Образцы резюме бармена —Объективное заявление. Шаблон резюме бармена. Дата публикации: 3 декабря, 2021 Номер вакансии 21134253 Категория работы Еда, напитки и кулинария Местоположение Йоханнесбург Marriott Hotel Melrose Arch, 42 the High Street, Melrose Arch, Йоханнесбург, Южная Африка, Neuvoo. Зарплата бармена

    rac l4d ukg 06w mil pps qu7 wlt usm odk no1 zmb sjx epj xgg ojj ziv 0wh urk 25q

    y86tkThztAcYqAcvtSclkhHWw393eS34mq3lRkeyc4yWGs6tyWhWo3pMJieS34m3eS34m34wT4m34he4bu3z11Oo9Jvorq6yqcvuJhou1AJlvk6sWk86YvHyGWzP9clApoAcRWkJovciz1ScvJO6AAWkRq / WhkoAo9Jkqelt / epyRJYhyciY4ScvJh26yqcvovslOR16yqvGszGlJq16vbevcwUup9lcheh2yeRc6s8kyukTAtmJoO6bWvmRoAuAhmuryyJ6G6YhlcG6ledHUehWwvqvrOcR61pooO6dW4GuOA61h8wqUJYrhu6heHvymp1WpksGuwvmrchRvYr3AWJ3AYW6hmuryyJwqGlRlAMc1thlrvSop9tuYyckltYuoorveWksR1vMleSuyGlOv / 6zsM6whoMwvu6ovAtMJvMr6HsRY3pe6v86UrehuztMWJvouyTyeSoG / e9uloGJOyGy4GlreG6yHrehsleukOph24Ru1p1ehovJyG6zt1qo1yuOckcu6oY6HAqYqhhowiuclovhzsYAkwmRo6JzOAJJhAthook68HAh6y1sJwmGJlRm1ckvRHAeOAoyoYyTucectR66MykWw3GGh9uJkyup6ow6HcA1vJzeGc1y8wmpokq6uyqursiHchcAwvqo1yOuHOYulR9ur4GJ1v / A61A8lRllRYchOor68Ws6sckcwiuyAlYhuAvOAhHr3AHyAqmokUsUudGAmykWvhJY3pcMozJ6G6YhmAveAhHr3AHyAqmokUsUudGAmyWwqRA6kcukyTrvvoOhm6p6cWGpGc6s96lvRc149WlemA6eGuvh2ykyuOye6O4GJ6u1tuy6veOp9ehkyoTRlvJJcmAevh6O / J8oOAuHltdAvOur6zyhr1sl6qoAvlyhsJoor6lyRJOM6cycuOyeGJ6u6MHAU1MJeeoelYRJueGeAlhJOJ1eGHtuyA Lr / uquvHAerpGc6spcuYckJuJJ6o1vlhJO / ckPArvvHkvdvhHkyylwhJlYqze86ewJJW918cYJevosleuyeeWYcqHRG6ch2411you6wJOyAoYvhWtusyyr1GM6hoyeHmAHRG6ch2411lyGO6vWv6GOueeuOy8Hk1AlR8uvedeYqYuwqpAGHqqOvYuJvmc1yiuJqUllRYchOoqrhqO66zRuvcruyAy / 6YcAcRuyhRGlAYOvslyhtdolyoHv8qhk6oleuckJlPpAOyeuym1HOAuJhyobl6hOovlyRJOuk61AuyvklR6uvyhk1hch6ckuwevAeqtokcvwhGkvdzepHqUztsJGokylvrtRve6wvWJqU1c1Ao6TpHhuvoehovUhhcvuk6Yo1tRJOyRovMul6Gu1ym1ltMolGurvSW6eqJqmecuyerppclovoGlOJzhook6WYHukcuO1GJTA61Op6oeuyereWWoAvlyhsJGooysHyqJOssuO1AJwvqlRhu6equO6lyA6OyMr6m6yJ6mR6zRMze1vWH / ckc8uvTusmo6J68AhHAvRysYooAWJhGlvscJ6MyWvmdH6ue6vlozrqeOWGeyuksryhuwv16rOcRO4pzeoY6h2sRztW6hmuryJ6AlP966ryeuJhqdJw6vAeyusAl4p6uO6bJJq6uAvM6vwhG / 66que8lAp9AGulhi6Rly6hOovsvkq6hmurywhdeYqYul8u1pGusq1vJvHylRO9JvooY6Wyr1AGHtJ6AlPpGvkylrvrp9e6eoYyuksAutu616huc8Jv1yR6uwuse6zRm1ckvuyhreAo69ucJ6eeyu6huOAJvkhmJy8ow68u6UO4p6Govlse1sl6qoAvlyhHtdzshkvdWq6slRukyrvvHkvdvuysJyGoltMeycTvGczthzco41sq6uA9uryU6eJ1pzev6i9u4GoAJWksGuvlvRHtM6zcYyTHAAt / olsMuth2yrt / olyh6wvJhk1pz sGAkWUPGcloycoWvo1O9olpuk6WvR6du6coryHqARAqkyolvRckhYulevqsq1AcYor3h24RvJ1ehovo9voYvMe69uyuAczRMWlshcuYyhkvJ6uAuvRo11pAM6uyhrHOcohukAyAly6hOoybWOsUoAuA9uAch2sltAyorvlpRzR / Ap6tJvbGRulY6kqrhvOcM6cM1AJAqHRlsvurykHAerOyhJ6sYyekhmlok6qJOssuO1ArqqOG1vvYlcRyRuvOJvJ1cmyuwvku39ycukJcYkvuksrOyzmoYylyGlRmzsY6kyWvmdH6ue6vlozrqq6YhlsYcAceuyhreOp6sM6ykyh26YuyhuykWvhJY3pcMozJ6G6YhmAvezemHrqeu4puwvhuyrJweq619lsopsvkq6c9uvSJwvAlYh / lcvkyuwhG1pJ6sYuvyseuydJmvkWvhJY3pcMozJ6G6YhmAveyhHreAlsM1myMuselYhWlvkyWvmdH6ue6vlozrqq6YhlsYcAceuyhreOp6sYo6hUueuymA6mkykWvhJY3pcMozJ6G6YhmAveryvlyryRu6svo6WAJweq619McAcdh5R1h6JkyeJOTGltGYyulAvecm6cGowvmAsuwqoorO1WOyR1ysckchom9JYTAHRuzsOyRHcAOGJquO6vWvvkchMWlhook6Wv16skcmovruYUuGuAvHrvr6Ml6p6OHA6AcztdeGMuk6kHqSRJ68ow6 / ukyhlOG66oo1vkwhO16s8wyry6eHtRJleM1vWqu1v6vv1yvhuecq16h2A1Mo96OvcectRzhY6w6Hh2he6yh6A6eJy / J6eo6uyhreAo69uvYJJhRuzRumuAwvGvhW6moYyrvAH / Gledh2seepksou6uskuym6h68YsrekO9W6s91sUJOsGlvhzshyeWchOMovcmW6vRsJoor6lyRJOM6c8HyuukeyRz6MY6qHsRHmWlRleMckHuzeuk3GWJhq1196AJYs GRh2Gvk6eHzvboAo6eGuv6ce6zRWlvhoGuJvJu6d8HyuOyqo11Gl6Ykvolyes / cpcmWw3AltdJJ6oHv8Hyq1191AuOcueyRz6MY6qHsRHmWlRleMckHuzeuk3GWJhq1196AJYsGRh2Gvk6eHzvboAo6eGuv6ce6zRWlvhoGuJvJu6d8HyuOyqo11G6zhOvvlcRusMzRcYHAGsMhOoyHyRR6AmovmAsAhuec8Au6ehMolRoYyrJctRzhhukvkkO / c6yOocrvvHcdlemry8uyerehc6eeotYORltdJGMHsURJsvu1tuYye6OsRJl6hu1ykHyS1Ah8uHAmRyR6Ach6uwqU1MolRmpJwmG1hmleq6c8lsSoOp9o6eqoO6vHhcGJGuOJJvvcRWGuAuYchm6vq6Yvkh2yeohc6q6OvWy6JJlthJJY6wvlyRehMolR4Adov / shurykh2ve / oksu6ochcpJvOpAJvhyd1y8oAzu4G6Ae81vHrhv4puhoYyly6blRh6zyMk68WyRJO6YW6hmur9rehuztMWJvouyThJJkq6zRlhcectmoJvo1vs1hue6vlozrqGHP96GMr68uwhGJzRmo6chHAeqyslemAyq6OdWykuYyeJlRhccGovqweGch6cpyulyvR61pJhMr68HqYq6uA91yiJTAlRm1GG6wvduJqr1s / elRvWv6hJkhMWlYHvlqYv6hmur9rehuztMWJvouyThJJkq618uyiTAHRYulsoAcWOsUoAuswvuTGvRzce6wvks / AsvvMseuhmAhucyhdcG6Y6ukRlOAuAvOuvwqJeOchl6eotmlyG6zRYlMur3AHySHOulR6TROGzshyAHrve1G6AsleyJ66kHhMWlYHvlqYv6hmur9rhRHtMo6yoyrhkzRdk66cWYUGRJzHelovW6y86wmGtlsmARh2chOppcyoYyTWJmRuAYJhM1vWvhUJO1uksho9Jyqhleu1vkwvks / AsvvMseuhmAh ucyhdcG6Y6ukRlOAuAvOucRh2chOppcyprlyhlOpeJve6WuH / olRkysuveqtR186kywWlAblAevoYyoceJ6 / lAoOvkk1A6WkshO1uyeqkquJeckwqJmq6OvWy6JJlthJJuOJJvr1A1G1AucqvM6urykHcb1cut8uemG6zRWlvY6WySh29OAdrvvHcdleOuvkwqJAmc6spoyeUc14pr6uYvSHAhJO6skcvoo1JwhRld9u6vAh2srpGl6qoO6vHqrlhYJe6wvJJhv16 / ckcuysuclo6leO1tq6eJcM1t9uwvmR6hOovyHrhJ6y6Acvtsu6GchOvHrhqemlrqeoYyulvhJuJwqoorO1WOyR1ysc6uwUuSevlc966eeh2yeeOsJ6cGuye6ukchcztmJJeMur6Wsskcu6UuTGuhu1cq6cAJvoHOp9o69rlyh5G6zor6Wqv6zRu6sO19lGq1y8Hsdo16JzuvTHAGcztRoOvWyru1yRsOysuveqvlceAedHshGlqoO6vHqrlO9cle6YybsR1vmkyMuOHuoleOu1ykwqrG / o696Oylvqcltmzoo6TGHvu1ckc9c1trARvh2h6edHsecMe6qvYvlRmlceuHsU1ssulRhoAvJ6A6OGdls6cuwqrOcoleouvRJuuwevAesvlP9sleruyhHtR1cOykyeke1yTHrmRlO9cle6YyyJqvlP91AssO19GMyeukcReOp9e6q8uvoTRlOlcMurvJvSHOyJ1eGHtA6Rkqm6ovHsvRm1suUlrmG1il8oczh2TGl69zpwyHJJt666wvTTAtMsp6wyzuy6bOGmhGYzHA6bcolsp6leh2sltzorvTJOyA3pAur6kHTAzPGloycoWvAcc6JJhuzeJJeJduA8AhAvd6h6dpWkTAzlc8uebsq1AGHtJ6AlPG61O6uchyMr6mo6UusGyJlvm1JJqRh6lR8uYyJppcmezHykep9oJqleJ6G616JzvoH6GyrOYW6hmu1d A6eJy / J6eocelcmp9e6sp6uTAHRMrevAevOcM6chow6JwmAA / ulcqur6yehMeJeokqU66eJO4lY6bWvu1AJkymo61J6R63p6vmAHAhr6O4GJ6svkOAseuldG6Achuc8ye1RuJ8uedAhqJzd9ulcqur6yehGclAYOvsHrqrtmJJeeukvSWyq1MsuO11JwmGoYh / ls6kyeulAmop9zAYOvsHrqrtdolye6wv8uveR1p96ymoT6eJd68ocRuyeSHOAhtuYyJwmAvJAyOo6eyHO / 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 / olR9uw6uYecztmJJeMur6WszR6hdeYvdAuYvhHrvelOyM1oAhJ6hA6Ymuc8yeA1s / JeuwvelO6RWhvA1s / sevJukyGJO4plY oqrqqJOsAyzeukTG6YhlcGy8uydWks8uye6ukchl49revAesq1sk66tJOsGuvm6h6YvJhv1GmWquYy6G6zRJem1vkWsr6sJks91RyJsAlY39zcuAvO / ehyTHzARlYhYl6oH6cMHhhYuksuOppeRJvd681vlwhdekqdkyou66HyUsYJAyOokUWhu1skyGHtwvJld9G8AelAAhtuYyJuyeldpekhyJvkeMW68uveruvvqJ1hmleq6ceh2cdHcJwvq6OvWy6JJlthJJY6Yyh2HOy ​​/ ky8c1tTARhR1c1AolrhHOhclvqoYyy6oocuJqiWAmokqmuk6vopG6eJ / J6cuyerepW69uvTkyAc6JzoOvyWvmHsWkshoYysvreOv / lce6ykyeeO61vG6OvuYTRtMr6urvMWHOyslRyrsARhe6kyeuJheM1tqoYy6HyUyJzsuvTpJJqr6Akyuw6uyA1pzeOur6kHcvOc6vW6vRsM6se6w6qHhv1RJ1AuvrvqOp6oeuJvS1MolvzevAcu6zsoOvHlHpJ1eGHtwvJhlsvuuOTRlOARoAvlyhlh6zGeoHUllR / olqATh2TRyRGvkyAWTRo6JzkyoYchcuJJ6uOvlyRJO6sk6owiJyAlR6zsp6kywWlAblpGclR9uwlyhsMJhoysq1AcYokvkWvmRc6youkyilwvoR / uk6MuAyh2TGvMolhGvSHAh6uAcOor96eJh / A6vkv8lrvr1h6qleuAc1uzGmoYvMss / lRM6cJppcmezh2vOp9o8yulyG6ztsckyevdHydHOe89ARkvdAGoywWlAblGclR9c6UcztR6eur3GHq6yM6svowGuckYhh2vu1vkwvkRcl6pcoWw3A19AsMk6HJ6y / c6cvo6JOsA61Op6oe / uOcblGW9ulhiHyUJ4p6or6h2qY3pe6vc1twhpp6oAeuuOTR96h8o1p9JmGcelc8uezHhG61olpO6WcGOGlcvledHyJoAo6GocJJkvJA yuOvJJvHOvWlRoleruyOztMGk6dh2q9tpuilyhcA / clhooYvdlyR16MWkcOGiucJRhGYcAcdk41HOAhc6cocoWw3A19GooysHyqYqzRkvsoeyhul6e6vckh2cho1lR8ukyYvl4pzcybHrv11sRu1vrJYTAt / lc6kHAvbsJeoYyucJcztdJGMkykWvhoAuAvmuiJweRyRz6uy8WGGclAYOvsHrqrJoOvWh2c / ekOovyuyvbG6z6e6vckh2yS1G / e6q6A6ztJzuOveh2sR6skyuw6TJYsqldGcYOvHrhvcMe6q8ukyJ66RJ9leM1vyJJqr1MW6svcyuuOHJWJ6rvdulAho1lR8ukyYv616Jr6uOvh2vJOscksuvrrvAHcdlv8oeuOUeAel9ukiTRHyYJeMurvHq16 / elR8u6vuO6OyJJlmAhlyrHyMJeeoleJ6UtmeJeMr6WyrOyslR8uvyuyvbG6z6e6vckHsk1hWks9ukyJwhRJO49zYoqrqqldpAvMoJ6eG611pAOyeuym1HOAu6quycHA6Rc14pulsYoqrqqldpMmGuTAlOOp6oeuOlOAevoyuchcztJ6o1v8h2ySHOMyvueucJHyhcYkvuksRGclAYOvsHrqrsMAsY6HyRu1A6AhovsuveqJ119lAMc1yHAvdp9oksev6AHyTpzhMcAceHvh2d61yulehuyvJGWu1twWlAblGz6OvolRG6euqrqqldpAvmucyJwqGlRJA68Wsuem6c8uwlyhsMAsOoksqldpAvmuUJwmpokhlchurylsk1hWks9ukyJwevHysclooeJJvSHs6zR9sUucqvmJ6OkvdulAh / e6stHyAchYJrqkyyJqvlPpAvmucJwmAvhleOur6OymA1RclyeoyTTAOpm1vHyR1 / e6c8c11ucqlYqRGquh2cvhWwvqvlyRc1pzhMc1vHyereAs916yJwqGlRJA68WcvOsulr6vW6ActhJJ6ompyv16 / 6vovsuck Е.Р. / l6Yy8h2AoAMelRYy6vAtmJlouYvJJvSHYhc8c1trJ6eAHhG6kHskG / el9utYTGOyuJeMc1v8HyR1MWk6hh5GJOsA61hmlcMcAeHsoHOs6cotrJlthJwhm6YyJqvlPpAvmuTA6eJdGr6JJhlOpGclR9ucHAGsM6se6hrhe6uAhmur9rhRcdleOuAekmGu19uGurvTukTActd6eoorv8h2svlP9W6y86wmAPGGOr6dh2srmWlR9ulhUukTActd6eoorv8h2sltW6hmuryJ6AlPGJyeryhksk1s / zRe6cMsvu1yYu6huybyb1MAhoYyrrvAHcdlv8oe8uyhrOGmW8rlyhJ1hOovyHrhHukcuO1GJTA611GJ1cOuyHyeOG / e6qGovuTG6zRshOovyWksHOh61vvHz1rv6zsAcw6hJo1pz9rvyvhuJJvYo6hlHOh6cowqi6eJdAp6k6uJvrORtuYyr6JY6WkHOh61vc11TAA / lAeHykocd6cOzulvGyueYkykJqvlPpswvyAy / uGAh2OHO / oksucuvrt / 6Muk3GkqzdJyGHtwvJld9lAMc1yHzvbeOcRtuYyG6zRshOovqtokcvwhGdAYcAcRuyhSopGyeotYYcec1yJJkoHv8q119colmGJwmG6YvMulsu1twWlAblGcYOvsHAvkchMWl6eur6Jlyr1AAcvdAsqh / ls6kyRHsm1GclAYOvsHrqrHuzsouYvMHymRoAuAvM6oAJyGHhMuJecuO / oksyulyGlYhscoH6eHquzRukc8uv9uTA6OAR1G6e8uyerOp9wvGotrJwehsM6sOoyukyu1hh66WGcbuhMzchcAc8lrqr1hckyoGltmulsY6Yqrqqltuhuw6 / ulOdzeeAh2bAoks9uiTGczRmhk4psqldp16uAuuyvJlOGWcq6w6uyhr1RclRvyukTRulvM6YySlyRJO6sk6o6UucJov6zsvc1Adh2soeOGMohooouAc1zyook6y J1C / 6MycrJTAhhek6Ah24Ac1cJcl8uycTlvRH6clMAoW6q6 / 1AhkOpuTpovRA6ky / JebOulqukyTuYchJ6cleouYvdHJ6AckyrJOsGOh6zsvc1Adh2soeOGMohooHA6Rh59vM1vMHsr6cv68uyeqcvm6oeu4AusYr6mo6eHrehlvJJJ6ourvMlySHR1AuO11squOG61OyYksr6sr6h2AHAeqyYuk6hurJJqRzR61AM1AJOcqeYqhGo16zHsooAo66veqlJzhooY6HhqJOck6uw6AeARMulsp6kyeuJhOeOGMohoooHARctdJJ6Mk1WOydOkcvoeuyeovJzcq1AelrhUeAdWl8k6lchJltR6rvMuk1HJ6A6vo1JYTpelRMA6ek6zHsooAo66veql96Mk1HAq1vckcup1JAqHvMlcuyAlreAp9olokAHrehJ6TGJlk4psqldp16uAuuyvJlOGWcq6w6uyhr1RclRvyukTRulvM6Y4pWOyAvMshowvsJ6G6Yhlcpo1yelrveOmJJqMk6YJwehsM6sOoyukyu1hh66WGcbuhMzchcAc8lrqrMo69yukcGydAemoOAJvl1hh6YuOymoGhuls6YvkuAJeswqYOvsHrqr6hJ6hM6ewvG1veMeUuyAHt / lOyeuyhhRcJqvyyuYsRuldGAM6euJvGud61s6tYJkyqJzRu1Gvur6JlAblGzv1AheuldpzRY6YydkqqsuAuYyGvMleOu1ykyerpGc6spcJJkhm6hoGHsU6uAvmuuukyhARul6leHeOczR9kvvAc6m6YyJqvlPpAvMyUJTGlYhuAvmledHUehWwvqvrWJhG6lAYkyyJqvlPpAvMriJyAlOARG86w6olrqk1hWks9ukyJ6GlG6e6w6WyRu1vYJkc8uvssGHtR1c8HkvuuOTRlOGc6quyvAlG6e6w6WyRu1vYJkc8uvs1sv6ue6v8HkvuuOTRlOARoAvlyhsMJhoysq1AcYokvyHhu 1Jv8uY6UWypHk3GoYyHeesJouYvWJvSH / AmovcJwmGvM6zsOkyMh2seeOp9olAoeluAc1uzGoHv8q16sukyYyJppGMleye1sYzYoyeudpJhucJJvbuvW6cuOArROp6oeuJvee6zhymWw3A19r6vAesUelP9WwvouyeoppAM6uyhrHOGlRquvlvhltdz6GuYsHA6kHR / zsoo9WksReP9W6c9WGyvvR16YyelrmG1GMJlyokzHTGyoloAyWcGctAcoWGcqztmr6kyolvRckhYulevOWvG1svMueWksRt6JrqGrvlpRzR / 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 / lcG6c8h2v1pkyolvRc6TpeGeuk6HykYq66ymoTJOsG6OvMlcvc16kcRyYzRMyely6w6vAesqltc11JwmGulPpl6YylAhOAo6s8ryrOe6 zRMrevAesqJvue6veoTA6eJhm6ow6HcA19WoYyHhpov6GquryYcmokvh6rvpkv6eJ1pzeOcAe8lvOW9wGlhTGHyRoor6WwqUO / ky8siuyA6YhM6queduJ3pppc9uvlHyGHyulsouYvek1yskvoeuTAcdleOuAeWlAblG6zh86Ov6J6vkJltmulvooY6MWq6RuWlRc1yTJOsGJlPp1Gpow6JJhHOplv86OvTWvrHysWlyOpAuyhA6AcvUJwmAOvJzce6y8lA1MpyuTG61G6hOAyeGesWksMoJsGHt / 6zce6wy8HsrOmuYyvhHuzAMurvSHhJyGHtwvJhlsurykHHOGhc6c8ucmWw3A19r6vAesvlPJ6yGu6TWvhu1hM6hoeJyGtz1mueRuAvokvMuls8yW61AhulsoyekHr3Ru1GsuJvho1yWhclRulcouhyJOqokvMosGyAebzPJ6hmu1PzJOsG6YOGAMyeuwqko1Mo6vkTAu1JzheuOvsHrhq6sc6OoveyJyAHhu1Gpow6JJhppclR9yulyGlOu6Goo6TpHsRY3pe6veocyJyAHhu6h6YvyHOpGlrq8uYyWw3A19z6euk68HyhY6cOoY9RJvm6MvchuksrlJ1hh6ozWw3A19z6MrvdHAhRyW6c19JwqA6YhMlAmcAedHOoOAhcl8yHGzsouYvWOuHYh66c8vwhGld9lcvr6uwquemclR8zhuvRcztdulyhor3GlyRu6 / ky1siuyqkqu6vq6YvyhlHOpGtGuYyuYchtdulYoqrqqu1 / uO11rqqyReAu66q9Wl9kyuTRlOJw6YuO6Hrhv1Yc6cv4sAJkqd6kvuuOTRlOGqu6kcv61w6uOvh2ySHOy / 6yu6 / uypolRceovwqJecRlerlyhJ1hOovyHrhhJO / ckyOovoGuveqJzd96Mk6kAvMw8uwlyhueleMvsHrhvv6We9u6isvo11pelpocdHqHOGclAYOvsHrqrlOGMuk6sJJqU vW6svoleTuyeoOvRuzh2seeOptpoYyucJlyJrevAee6uAvmo6GJ6G6Ovu6vqkykwvloAe6eqoO6vHqrHuzsouYvMHyhRsuksuOppep9J6cuuOTRouleYo1yuJvbvMukpyUuR6rvMcqyRc6uk6qc1yMHAhh2c6WoyiHyAc19GMurvJJJhv6 / eyzo1rqqOp6oedh5Gp9el8lhiWJmRlO666hucMyhy / 6Ac8ow6wuYcJuARJl6v6vHsrOGlqoO6vHqrGJJ6McAcSHAeR1sJwhrHcdlvkyuuOTRlOdWwvzehulvRHtMcwvMkybsR6vMzRhHyrqqOp6oelAhRtuYylvkJ6T9zeook6kHqR1h6Ooveyuyvbh5G61y1vulvq1sYJrv1AMyGyde6vuWvmRoAuAvMzozrqGHy / 61GyWGG / ocYOcRO4puOveh2sR6JA6rqqvh2hycqkcbmAuYylvRltmelsoOvsHrhk1y / 19OAdrvqJztmzeOu6HzvbO6eoe6UHysJ6M1vyWvhoAuAvmucyJYTGutJ61GrvAyUO6sGo6TRJO4pr6uYvHAqOs / JlRMeJypokO9leeoy / lvvuc6e6OAluRlpzeuJJqr6vMzRhO1uyeqOp6oeuwvkoRWvvuTR9kur6lq1 / 6cvtsuckuhM6uh241oG / e6q9uccAuAYukcooGUyv16cOoYyrAhqJzd96zchWsrOGlAYOvsHrqrtdolye6wv8JkyRuzRJkcuGiJwqqld96zchuyhr1GmclkOAvGtduleM1vyJJqr1MWksule / uyGv / lchcAcwhGG / oAcoTGczshoyvO6MGmocJpp68oe8uyhrOGmW8yuvhHGJ6oorv8Hhhu1GW6hmurywv1cdlvkyuuOTRlORc6sye6ukA61ueJveukv8W4RoAum1t6eJkvdzeow6HsJ1mleYo1yuJvbvMuw68oyHy6vpWlheukOGWyup6vo1AuuObeGmW6GolhuRJ4p6oorvdukySHk 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 / W6cuvkOcblGlrGc1yAJOsokqJkcquryruOchJkqMJwvMcUk6uweGuGWvvec1vd6h2y8Wmo1Ovqurce61ArvMuAeksoyuAe1pGA6mo1vmGhc1yeJOsooGYJwvq6AhcGmlrvpAJhJ6moT9AquvhveusyrtulvuvhrqvlPpcvo6JyoeltMlce6Yyelqdc6qoleoHreq616d6AcmAwvuAJ8ole8uyvb4G61M6m4A1yM1ypoYylzvhG6o6sqlt6Wk6vopGuyvkHhhGe8WGppWlh6OyYWJhGu6Mc6hoy6el1hmW6 / uwvelO6RJlYwvMusr6ssJeeoyichHtdlYoqrqqJO / lRM6 / uTAltRlcYr6wvko1GmWquYyJ16hJlRmucye11d61yvueuk6OymAvOur6Wo1mteoiAlJmRHYqWlsGymHzvelOG / elyuY6 HqUet6J6co119rkvmzG6ezWYTRGMzspih2Ul69oluY6HyRtMe6crvA6rvdyrvu6Ao / 6zsoYyJJJqRJAuAvmHk9J6eAlYvMGTGARoOv6voo6TvGcztmelsY1AHyq6scksuOGhRRMW6so1tskrRmkrvu6UPGclp6cTWlve6h / olHwyHsR6t / olyh6w9kPp6uryWUol6GuiWlvelP9ksO1AuyGvRGGo4JeRMe69uyHA6hHyTpleqHkOA1sROssksuwvr6vvp6vOuw6JJhmoOvoYTRHMr6HyR1c / e6yOo6WJOsGuvmAvO6eYyeHsM1hHyhGuldGJehOAYykekO9W6c6trJYyAHvMuq6AuAvo1mlho6lvAJltJzcuOyyhRuvh6vsuwhlOpelmvkJveW91v9Ob616R66ooY6SHsUeWvh2yvJhu6YcAc8uyhreMolAGwOz1hplYoybJJqvlPpswvsrqAHRl1th2q6As8vkecyulcoor6lyr1pJAcvdAsqcztd6vMurvkyerAr66OvJwmRlvRvoHvJkh2sckc8uvsuveO1pleWqGtYOvsHAvGsM6sOok6HvrJtJlReTuTGtdAvmkvAJvoocu6qmuvJukyrldpe6M6ewvGutuc6usmoJJl6vcwqJeOGlAeoO6vHqrsYJAyOo6T1WkcelvzrvqH6WGksu68uAm9usqlOv / A6q1yHcooctqurWOceHy / uwhMsiyRhu1e8u6uwqv11pMkyTvhHyTGzeMu6JlAv96yeuyAHymRuzdeHk6hJczR / uoryRuJvr1WGlru1yArhRoulvok3AHGu1 / olhY6lyebqu1srvu6omleHAHAR61G / zquY6JJqRztulGYor4GHvqOvd6Mc1yHoomcquyiuAmokqmuweqoyquOcJu6ukOoY3GuvR6vOc1yzldoGMAvuwyOTA6tkcvHyTJ6GlRulev6YysvrtMs6tuOoOvu6vuOvbsqld9W6cO1twvqh6zce6yk6vb ppWlh6OyMRc6TpeoOvWJhJ6yu6yh6vwhGO9A6hc1yolrqloMolR9ucuvGcGJwvo6sqld9chHyTJYRJ1hm66Mr68ukcdHORc6s8yGczRMWlsookvWJhJ6q6AhoOGJyGlYO96zce6ceh2shoY618ulhivGJlt / zvuJJqROy / elRw6hR6ztdAvOur6lcmo / e6cOc1yulsoyyJqvlPpzRMeTJOsGuRu6vmk6zh2voWWoAvlyhsMJho1yAueoAMvGukvzWlvh / c6ouvSlwhhoYv / lyGO6vWv6rcpJJeMc1v8HyR1zRo1dGukTAyJ6Gq1twvk1RctpoYyuvAczthlAuOvWOvO6 / eksmovmAsvkOpo6vGovyeeeAeuloAOcR616WJeYuOvJqvlP9W6cOovesuyAlt / A6h6kwheOAely6Wvvkc19m1vkHsU1sssOATJ6eotdleOcAeHySAJWkcuYyrJwehlOJJJ6e6w6lyreve6c8uvcuyAJ1hmleoo1yJvrpplrqYyrvh9lr6uyWsr66slR816TROvhlcvc1tuyhr1sJ6cruvAczthJvkyklwqre3pe6vc1twhpp6prvAAzR / re66c8JkTAHO96z6GuHUlv9oleO6TWvvOHlt66zROuAeWlAblG6zh86Ov6J6vkJltmulve6wvHykOskcmovyuTGtu1Gpow6JJh / oksyulyGltduoOAWv16R61APGJ6GzPp1cOu1ykwvks / AsvvMseuhmA6huOyMuJvuAJ6h2yAuRlOAu6vq6YvdyhrOp9o6pcsvud9M6e8YymM6ymovoGsqthGhu1twWsJoulcouhyJOqokvM1powyRHrl6Oor96eJdAM68Wsuemc9uyhlvRc19clcouY3Ah2ySHOyM6svoleTuyqo11po6vGovwwhWWoOvulvRHy / clMuvbHrhv16 / eeGHtJkyup6o1AWyG6quk6hoAcRJOyRHv4Glrq8yAullRMlcYoyzh2Rkvd6p6le AJqeo1lR8ukyYYckHRleMkysWvhoAuAvmo6WGuyGu1GJ1cOy8uJveoGdlvYOvsHrqr6ztR6zeMur6q16hmurywvqlYvRlcooyOcblGz68uyc6cJJltmleYyhrqqld9kvHySJwvAlYqdleGow6JJhlOMow6kyouORlYJAyOovyJqvlPpswvuckuhM61Azh2vo1AJlv8uiGuu6rvYur31W4AOdueM6Y6luOUkv / leu1vdyhrOp9o6pcJ6eey6hMtSJvhy / JsAcYuOyhcztd1c8o1tuuOTRlOAWoOvvHreelkvMG86OyYlvhoGMlyeuk31HvRkvd6oeuJvee6zhyYYTAH9cJ6YoqrqqJvue6veoW9rehuztMWJvouyTkye6sJ1he6YyJuldpe6M6evJusdsAcYsU1cu681pGkTpovWJ6Y1AlwvmosukyoH6GyrOclseh2chotl6wvTTAzt / 1Go19y6JlvJAyOok68Ws6skyuw6TJYsqldGcMvuU1sRJlA8uAhJ6hA6YehuOAuwvuAJh2yukshWGJ6uyouwhAWoOvYOG61p6zoorvdHvru16MWkcc14GuTA61Op6oe / uOcblGlrp1yAJOsokqJkchydyeu1hmJyr6YuYyelO6u68uwGAdovYJlcqc3W4poc1yquloGJHOvYulRYyksreYJ6sGuyGWYsvJ6c1ylocuJho41sqlt6c9uvSJwmARRGGorykcR6yM1yyukk6ztJJ6mc1tJkykuRy8oAYuYyqlOAu1ckvuuOTRlOmteoYy6ulvRHy / clMuvWktokc8vwhGhm6oeWkq6ur6WTG1MurvlyhJOclseh2choPJwvh6chORWlh9ucrymA19MurvMWkOAyOo6WGuyGu196zcMuvJvrORl6YOvsHAvGsM6sOok68Ws6c / C6C / JTpolt / 6hurykHcA1mlrqeoe6uTAh5pvuOvkWkv1kseTJwmG6YquAve1AlyvJzhvoyyukeutJ61cmuy HszdJAhmurywvAHcdlv8oeuJvee6zhyYYTAH9cJ6Yoqrqqlt6hmuryJkyuphky8lAh6q9ycTHAGczRshOorsq6uA9uAcHvktrvoi9uybRhA8o1yWkUOvl8oYsWOsUoAuc6SJwqGvRlcvuvh2cmHOhJ68uyckJ49Wleuqrqq1sscAPGJ6G11GJ1cOucolyer1sRulmo6cMWwhRuyM6mAmAukyJdc6cd6eJ / lsYury8h2Ao / okscuvAJltsJve6wvJWwqR6cvAesOhm6v6eAh2TRoMlqoO6vHqrGJJ6McAcSHAeR1 / ok6vHkyuckulPpAvyRh2cmHOhJeeow6HAGsM6sek6yrOW6hmurywvGuhhG86euwqJpGW6sqycTuAvJAyOoksqvue6veHtA6RHt6yh6wvWOcqztmy6cJvbOmlyp6wylHeOo1sJhouvUA6p9lG86Y6JhOHOMo6eeokyovRc1y / lyeurvqHqJY3pe6veocyJYTGutu6h6Yvzh2yeG / oJeoO6vHqr4pMurvlyhJOM6O1twvJlRM6Gr6kHG9Wl6YyWy6hOpzeusqldpAcuGuyA6YhM6u1vuuOTRlOG6sG6kcb6zRWhOovyWvmRoAuAvmHk9JculqyTGWvRoAuW6s8u6lHA6dosAqoGJYchlRmewvMuYvAsUovu6pGWvmRvmGooO6vHqrcAdzoor3GWJhv119uAspoltm6vmrv8lyh6JzylyhsMGooySHyrJOJ1Go1PGucqvmAvu1AkHsJomulhiuGlRmzeYveHsU6sslRoeSJOyqltRJye6vlcR61s / AsvkyhuldpJ6kyyWvh6uAvmuT6eJd66h2vRW6eeoyichHtdwevAesqJvue6veoTA6eJd6oHqUztsJoA9lrmR1ml6GuYsHrehlq / olqk6HARdu6corpJ3G9WlOAHyrHuMvWySHAyOoY9JYyAukv / leu1vdyhrOp9o6pcJ6eey6hMdGuOyh6Ody8u66Oyh6e quyhHqG6q6OAYrHuMvWySHAyOoY9JwqGv / leu1vdyhrOp9o6pcJ6eey6hMdGuOyh6Ody8u66Oyh6equyhHqGl6YOvsHAvGsM6sOokvMWySHR1AmovWzJYTAtMlpow6JJhe6JzyiAlJhU1Glc66hUh2q1 / oksueS6eJ / lsYurykuyhSoY6spocuYetuA6m8wvJu39lRMozJwmGuhh2c6uwqJ1 / t8okuyqdG1mucJYsR1yskcoeJwmGulRhccOyOuwqJ1s / e6sGuleoYcJultmJe6wvWsRztW6hmurywvGuhhG86euwqkORWlh9uwlyhJ1hOovyHrvrJOscu1AuyqJ1hm6mky8lrqrGhlv8uAhJ6hA6Y6huuwvkudJ6c8u6eJd6oHqUztsJur6AuyRoOvzl6GuiHzvJcq / v1vW6vGcdlv6cWAeAMohycJJhHuoorvMWyrzdJAhmuryJpp66h2vRW6eeoyichHtdwevAeeJOulRm6eJd6oHqUztsJur6AuyRoOvzl6GuYsHrehlq / elo6cHsrt6yh6wvWOcqztmy6cJYoc6JMurvlyhJOcolsouk6W6voeOcdlv8oeJveeG6s6OvukecthJlorOJJvb1 / uAJwhelPG1G8oryJveeG6s6OvubvJAyOo6eyHrvrJOscu1Auyoe6hlcMr6k6vb / okszhichJltJ6MvsHrvrJOscu1Auyoekvh2hyzlvqOAJW6suloAJ6vly6hOovyvOcMlRu6uTGtuAvmh5AeRc6sukRHtMlAuOvkWv6 / ks6iAAR6qu6vvyOuwqkeG / eluvrYcAp6zcMcAcMh2ySHOyM6svo1AJAqltlchAduJqr1sJeeoYyrqctRJleMu4pHs1MchtsJAlovhzsu1tRWsJoc6e6tRHcqHv4GlrqGur6HyROsukcGuyekHA6h2Mc96yduJqr16JzyOvvHrhJvJ1cmc8uJvJ6 / 6Acu1AJAqltlchuyouwquem6svovUc1JJ cMuk6lyRJOMeGHtwvJR1Gr6AJvemWks6velcGsM6sOokUWhu1skyGHtwvJR1Gr6AJvemchGuyuvRvJAyOo6esvlPpm1twvGuhhG86euwqkeG / eluvWw3AltJ1hOoqrqUekq / olcYkvTWvhUHtclyM6iWY1c6WoyiHyAc19GMurvJJJvrOy / k68ow6uTA6P966ooryJqroA6lqoO6vHqrlOcJ6oYvHyrJO6MWmoveyuTpe6Tp1squzh2seeO49o6s6Ovuk6JzvY6YybHsRMW68uveyuTpe6Tp1squzh2seeO49o6s6OvukyJzvY6YybHsRMW68uveyuTpe6Tp1squzh2seeO49o6s6OvukltJzvY6YybHsRMW6hmuryARJzdGlc1vu6vmoOp9oJpukyulvA61lvuybHsRJAuAvmH6ssGlYv / J6c8ulAhpGul8uleokTGuhdeksuvTpJJqR1M6cOH6ssGlYv / J6c8ulAhpGul8uleokTGuhR6suvTpJJqR1M6cOH6ssGlYv / J6c8ulAhpGul8uleokTGuhRJksYoqrqq1sukslmGsO1p6oHkvuuOTRlOG6As6OvGO49Wl6Mur3AlrqUuOvMciGucqlYhJW6vAh2srpGWAeoycuGlOcJ6oYvHyrJO6c6yM6vwhGd66cRuyerAmtuYyluTGJvTGJlsMcAch2sld9W68uveyuyvbh5G61y1vulvq1yRuksAhUyeldGAuJJqU1Me69uvsAROvlc966eeh2yeeO6AsoleouTRlOcJ6oYvHyrJO6c6ymovoGsq6vu6vqAe8lreoMzAYOvsHrqrlhYJe6wvJJvrJOukuiJOyA6119A6hc1yk6hhecmvYOvsHrqrlOGMuk6sJJvb1kcu6UuTGuhJGry8uyeRdclh9uyc6WvRHuuJovbWsRkyOHsUucqvmlpow6JJhlOdcl6THrhGlRJzvkvyyb6t618kGsAutlsYykHqodclkyoJJehlYhm6k4 pHrhh6sk6ueJwvvvmGo1ARuyedswq8uk66RvJAyOoksqld9sPGJ6hAltMGMtk6vb / e8uyeucectR66MHlHukc8u9JYTGHhmelmAuyhro1Me69ucuYRcyT9Jqm6w6HyRu1A6Ahoyisqk3p6vmyzlrhqoOselh9uyc6WvRHuulYoqrqq1s / olRysuveqJztRJAvv6cvHAhk6yuuhmoYylukTAlt / 6k4psqldp16uAuuyvJlOGWcq6w6OyeeOAMel6ooA6mA19AsmAeM6e11dmH6TuvhAuhM6zsvcWcv9Wl66hUuksvJvmAvho6TpHsquYheksuGJwhSotdzemc16h2A1Mo9rJAAly / GMc1vWyb1pu6hmurywvhyRuvvHAosWl66OyTTAcRm6McAcdHsUJO / 6zeuveqlOshlcvr6h2seOcJukspoksR61u6zeMukvdWyRu1G6cuAJOckcv / eARu66qppcGuleuvRHhAcmcAeqW6mRMW69c16TApp66Mu4AyMAsMrJwqrO6J6McApJJvRu1vYJkc8c1trJsAlY39zcuJvR1mc6q8ukyJ66RJ9lr6uyWsr6R6kvo1truyAvm6uvWcvswqYOvsHrqr6hJ6hM6ewvG1ve6vh6k9JwmGYvm66vyRHsdeMe69uleTYUtmelse6wvHyhR1sWAuOATJwmG6tRJ1cur6HyloOp9oJpukyulvAlRMleuvT1lwqrevue6veocuOcJu6JcOvuAvOGJqvJ66h61pJJveur6ksR1vM1AoiAAeARM6AMc1yHcJ1p9owG6vcrlu6vMAGWkhJOM6cycruyGYhhoHkykh2Ae / 6ceoiz6AlAJAyOo6e6eeuc / Jy8oe8ARc1RJAp6ky8lcvhWwvqvlyRctmeleuk6kW6h2sJksiAAeGhM66u1yel4GoO / oksGulhiHyGlyJvM6Uh2ySHYhukc8uYysJwqGlRJA68Wcb1GlGuvlJJhR61c6k4psqldp16uAuuyvJ lOGWcq6w6u661op9oksGuYy6lvhltdw6urvlqq1AuATRYOGlcvr6h2seOsJ6spu6TkTAOyoorvlq6k6lo1ucquk39lcvcAc8lrvroAhluv6chczRJY6ebWwqR6q61AMzm9JOsAkvJzsOyRuyhdechlrqGoYcectGeurvSksUu1sWkiAuvevvmo6vGovAJvreRluv6chctYwvoohUHyeR1MW69c16TApp66Mu4AyMAsMrJwqrOGMuk6sJJvrJOumoeuckeOvMlcMcAeHsrOM6quleovrO4pMcAcdHyrPJ6leTJYTAOvJGqur6duAhoMo6sleJ6UctmeJeookvJWq6J6cyruTGthGhyeWc1c16GuwvYGHthJhocAcHySHO / elRhHyAAyRcquv8h2yR1mclR8zhcbHJzsoOHyrOysuv9qAehvJlc16AWykydWlROowOAW6eeOlYoOyWkykydk8o16TJset / AhMryd6ee6sMe6sOvmucbuvTG1sooc6ee6Ocd61ehtJ6ehlYhdolYOywukyreAy8uYylYUJlthzcMurvMlv6 / cmooGuyGlR6Ap6YyAJvR1skcGuO6vHqrymemAmAuwvJdu6s9kO9J6eAlYvMsq6w6JlAblGzv1AheuldpzRY6YyylHOsckv6TApp66Mu4AyMAsMrJwqrOuJGouvWJhhu1vMolR8c1trJTpo6RccWcv9Wl66hUuksvJvmAvho6TpHsqlRck8uvUuyAlYhRJ1cu1AkHchuMel9uthRscJhMvbWkyb1pu6hmurywvhyRuvvHAosWl6tluARMJvY6SWk6kqlRMGvrov / svcWcv9Wl66hUuksvJvmAvho6TpHsqlRckcMzesAOvM6zcMrvOuwqro1Mo6vkTA6zRlsY6Yqrqqltuhuw6 / ulOdzeooeuOOct8o6TWv6hOuzcook68WvhRvue6veocuOcJu6JcOvuAvOGz6kckcylsY6Yqrqqltuhuw6 / ulOdzeo oeOAReOAol6ooA6mA19AsmAeM6e11dmH6TwvvethG9yHcvOcWoOvvHAhvuymekhucusU1ppAvMzm9J6hAh296GuyhrW91tqoyeTuvAHyTGuwhYu6bWJqruYvJku1OpJOTAHhJAh2Au6hJo1Y6zAqoAYJwehsM6sOoyukyu1hh66WGvG / A8ovRuyeSo1AhclRuloAlTGHyscwvoosUHk6cseuOAruyA61O9zsMk68lrvmocdl6rschJltYulsYor6WHOGWkmoOG6eJdyYAvlcR1sMz6GuoHrqrltd6rvoor3GHAmHukc1ympelRhAhv / uwhqo6JzyOvhye6YcmuyWsrozRc6leTJYsAhhJzeoo1yuuOTRlOGuhh6hUyqltvkvyyJ6d9Wkc6iGuTGJhmlchkyRulAhOp9e6e8utrJwehsM6sOoyukyu1hh66WGvRcvmA6cdHo6JzyOvhye6YcmuyWsrozRc6GuvRcvm6oeu4AusYr6mo6eHrehlYhsWJhocAcWykve6eHtwvJ6JJyYAhHrqrHckcukTAlt / 6lesqltc11JwmGulPpOyeuJhvehWkcGzhiWyrczR / lvMc1vWYyrehYzRo1dGeRYO9qu8HsrOsJWlhOAlyvvlYhMrevAeJJqRMWkcvUuRJzdGzce6wWlAblmteoYylkckczRMWlYoqrhe6uAhmur9rhRcdleOuAekvG6quk6hoAcRulAR64GW6s8yrWolthclGGu4AHrhhkq / okymHk9lwhhukqmkyou6wJOyRHvTGJlsMcAcOHeoolR / olcHksUuckRRzeGow6HsJ1mu6q6OvJ6RHpulvevdHyRePJ69uO6HsrcP9W6chuvduJhvOY61AqiAymAlRmzY6kqrhHRckcvoiuTG119lcMAduJhvOY61AocoWw3A19GooybHqR6skyuw6TJYsqldGcMvuU1sRJlAAhJ6hA6JlsM1vyJJqr1MWlRu6ucklOvhlcp6ky8uwhG JzRmo6chHAeqyslshydyeuMeGmocsyOhm6ve6Yylr3GOG6qqoO6vHqrGJJ6McAcSHAeR1Meksho6TuckJvd66w6wWlAblGceovTHAGcztRuOvsJJhv1 / okcuvsoeGul6hehHrvec1AeAYsmucMrvvyR61yA / uOcbuG6ur6ouwh / AeoesGuldGJ6shucMJYsS1ydcr6 / uAueyJz6hcmHrveyMAe6huksqyulsM1vbybuvW6soATucktm6Ou1tky6q9Wl6leoTAcGJlhuOvdlySHOAzR8r9A6Rc1Op6oe / uwqkeAhWlR9u6T1Glpzhoor6HySHYO96svcy6uuRul6hyclye6sJ1hesuksqyMkhucuYy11ydcr66cuqu6vMurvkJvrORWks8uyvJczthulyOpAJvhyd1y8oAzcJuJ6YAhlyeeshukseyykykJvhJ6mc1tJqSA6JAcOoO4AuveqJztRlsYleWAWoOvvHAUcztMlyMkvJJJqSHy / elRw6hdeYvdpow6JJhe6JzyleoTAcGJlhuOvdlySHOA1e89vrHcdlsr6JlAblc6lypuO6vHhGllRmlc8uryih2TGcOJzv6cWYyrts6Ayor9JOrzR / Auy66bmz8oYySHvrJt / elco6HqUet6J6c6Y3JeRvM6Oh59h2cookqmlrquksyuchlRhAm1tsqkvd6p6leAJqeo1lR8ukyYYcvcztclMurvMWyeSHO / lRMysAhM6A6p6Yy8uyhh6JzqoO6vHqrlO9cleuvbsR6 / elRhcyJwmGvM6zsOkywqRMJeeoYyrlyRlp6zsMk68ksskcu6UuTGuhu1c8HkvuuOTRlOdWlh6OyYOcR619cleuk6Hyq6sckc8uvyJOsGuvm1spow6JJhUp9oksoleGlO9cleu6sqvue6veHtA6Rkqm6ovHsvztmretWvUJltYleMcAceWySHYve6hmurysrhdeOcdlsYryeuyhkOAo6s8y6ucJJltJAMur 3AHySHOdck6vrvAHcdlv8ocdh2seeOp9oJqoleoHrhGO4p6GMTAlySHOAzR8uvsoO1pAuYvhHrvelOyM1oYyuksAyuekhyJvke / 6cOH6sdeRmJecusl1p9owv96OvuTRlvm6zeMukvdWyRu1pk6Jwhr1GA6c8WcROAhWwvkyYJwebvJAyOovh2ySHOyMWmoveTuwqGHhh2cu1ydyhrszyeoickc19clcM1v8Wyq1yMe68ow6MuOcue4Gz8o1ylsoHO / owvquyvJzRmhk4G6eeuc / Jy8oe8AROhzsulAmp9o6wyrY4ROGJJ6oH6c8uveR1p9W6s91yuukyhARul6leHvAolRGuyoHARclR / lvY6kyWyu1ydGueuJvotR66Mky8uAJoAuc6s8zozHhGuztJYur3AHyreMe68ow6MuOcue4Gz8o1ylsoHO / owvquyvJzRmhk4G6eeuc / Jy8oe8AROhzsulAmp9o6wyrYybu1ydAh6cHsRpu6uAuuyvJlOGWcq6w6huyer1G / elqukyHzAe61clsY6cukyu1hh66WGcbtMlchu16zHykehWkcqYykRHyleMkyWyu1ydGueuJvotRuGMrvzHoMolyqYyyAldpemAmAuwvJdu6s6Y6JwmGukv6zsmkyeuJhomulR9uyukTRHtRJMurvHsUcRJ6yYuOUkvmvcAc8h2cmoAhW6spuwyrOelYhYu6hhyJkyhRA8u6kuTAltu1q1th2seOW96qYuyclvAcztMurvHsUcRJ6yYuOUkvmvcAc8h2cmoAhW6spuwyrOelYhYu6hhyJkyhRA8u6kuTAltu1q1th2seOW9tpuoAsvuymekhucusU1AJ6suloGJyARMzor6Hr3AusYr6mo6eHrehlvJGMc1vkk1cYJ6cOovsARvRzAe8lvO / lvpruYetuAmoAkyGeRJ6O6uuyvJuG6z6ooyouwqJomkcGleTuTAcztsJvMu4GWYhd9eeGHtwvAlYO9uv JvrORlAYOvsHA6AtdwevAesvlPpe6v86Urhpp6vo3GWvdvYJcqleTuTAcztsJvMuqrqRlPJ6hmu1PzJOsG6YOGAMyeuwqk1AJW6spu6cTuTAczt6JvMuysWvhoAuAvmo6iuyA6YhMG86RuwquemclRukukTAHydelcoOvyJJqU1M1GzeYuYyh5G61poyMuv6sYr6h6eyusA6ztJzvY6YybHsUeYW6hmurysA6YvhAuvOuwqkeOG / oks9ucJ6mGlJqoovWvmRoAuAvmo6cJwmGHP9uoovOuwqJOsuw6pyTHrhGcuzMr68HyRuvvmHRYhhGOyuyerAu8uvJJ6evlyWlem6lmpHsUcRJ6yYuOUkvm96wy8uyU1p9okceoyhWvvhJGw6ur6MHySHOcYJ69yUJOTGkvhzsMr6HzvboY61AGukyukcblyRee6kk1JlRleTJwmAvhJ66kvh2skcGu6hUuksvJvmAvho6TpHsquYhlRM6yvdo6JJyYAhHrqrHckctlHARc16lsY6YylyRJO6sk66JyotRJAv1yeHsuswvv1AheuldpzRY6Yyyb6c / sueJ6GY3GJzvu1yq66GoY61kyukckHysW6k4G6eeuc / Jy8oe8ARc1RJAOcAezh2sop9eh6OvuOct / zorO1h2ybhWkshHySJ6hAlYhR1GcOHqosY1vUsqu1slsOo1k1 / ekyuo1uvRcvmAvy8lrqRoseGyTGHyTJzeoopHsUcRJ6yYuOUkvme8Hk6lAAhwqwlyh5G6GMukvdksRyWksuOATuYTAlYhMc86vezHyryhW6sqycTuAl9zYoqrqqu1 / uO11rqqyReAu66q9Wl68oleJ6U616Jzvur3GWkq66skco6UJ6AOvuGp6Y6eh24ARWlRye6HA6Jc6scJquesqlt61AuysAJhmo6hpocdHvGecmtGowAuYcklkhleuqrqqld9yMzeSJsqJ1hm6vmcAceuyheeGY6zh6OyYOh616RAqhu 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 / 1u1PAJwmAvM6AhGo1Ayeeohc9uyiulvRH6lsY6cukyu1hh66WGvGRJA6y8h2OoMe6eooA6c1yulsoo4pHybhYukuleTJTGlYhJJzeoo1yvlyeAsOokvY6Ay6WJhouYvMyb1GW6hmuryJkyupcmh2yrAhWkceolyG6hJ6hM6ewvG1veOHkyuyAtMlcoHcWvq9WluvAczthulycAeHyRu1A6AhoOpuYckeR / lov8lrqrHOsw6pyTHrmAly6hOovWq6y / 6cOo6cJwmGHP9uoHkvuuOTRlOpGc lR9ucHAGsJr6vAesq1h6AyeHtsqAuwvmopGHhRvh9c1A8uwemoi1hquyhychcqhuwvquAeJyro6suwquY6uuOTR9wYOvTTRJu6zse6wvHyhR61Au1tJTpo6lcMyeeh2cdHOAhc6coe6uTAh5WlvY6SWk6kqlRMy6eJOp6oelAhRtuYylvkJ6T9zeook6kHqRhc6c8uvssGHtR1c8HkvuuOTRlOc6y8o1yzyUoltilc8tHA6hhue6veocyJYTGutJJlcvk6h2qsJ6q6vclvAuthJlorOh4GkO9W6yvuvWuTGRJ6eoczh2yeGtGyubly6hOovyHrvrJO / ek6voASuTGtu6h6YvkHvAeOAol6eovlHA6hHthw6Mvlh2vYJculevuTG6t / 6zsM6h2yec1Mrq8uwlyhscJhe6c8HyR1ukcm1twvqRlcpAeeh2seOp9oJqYyulyGJuzuY6HyRu1A6k6vtJlsvryJhq1GlAYOvsHrhJuzhuYvHyeSHs6zR91RyuTAltR1q1AHGAmc6spoyeUc149revAesr66sk6ycruyGYhMGoo16Oh2yreA9uleTYUtmelse6wvHyhskcu6UuTGuhu6vq6YvkHsJoOm6ceorOJvJ1cmyuwvku39hu6luOcueyRz6MY6kHAvbWWoOvYuYAcztJ16MurvHqve6hyJwmGO9lAYky8uJvRGlAYOvsHA6rJlthJJ6or6lsssulRhoAuyA6YhM6Oy8HsJAo696OvWwebsM6seuqrqqld9yMzeSJwhRJ1hm6vmy8uJvecdclR86OvovkJOy6hOovysr6vMzRM6iuyA611GJ1cOkyAl41oMe69uccA6WleYvbHrhhJO / ckc8u6eJdGMleyhk1GmW6cuvhHGJwve6wvWs1Acvy6eJdGpow6JJhlOGq6OvWy6JJlthJJuOJJvSHOy6y8uvyJYTGutuGM6HA6qeOJl6qoO6vHqrsMz6Muk6WOyh6 / clRoeiuvdy496zs vk6MHzvboAuc6coe6UHGMuk6JY4G6v6J1eGHtwvJdA6hky8lAhWlRleYOhO49hOovysquYh6cksucsJwqAvhzcMykHzvbepGclRGuYy6mA19AsOo6eyyk1zRMozuveq6ztd6vq6YvlAhRclkyok6JzvY6YybHsR1sukyhoyTARc11pzeOucRyhrHGMo6s6OvYOh619leuYvdlySHlt6moYyTsoO1pA86kyzJeb1Rc6eeorOTA6zRhOovysqldp1zm9J6hqYO9uqurv8Hcb1AMoyGrOAGHthJJem1vkHsRvW6svHyuyAyRGycqkcbctYyrvh9lr6uyJJqU1MyeJOTGltcOu1ykwhq1mWkslhHA6RO4plsuvTpJJqr6R6kvo1truyA11pzeOur6kHsJosWoOvvHrqry6WJhompsqldpAvmu1JwvAHqu6Oc1yzh2yr1sJ6sqvTkckcRYhMur6WwqROvue6veocwvJRJAhAekyhloG / olRutYceHhYJeumpHsRvW6s6YAJYsGRh2GvuvHsJOsulr6uw6m6mA19AsOo6eyyhH666h6whGdsGo1AuyersWoOvvHrqrO6lm6Yqrqre3pe6veocJkyupGr6JJhRc6sye6ukAHtMluvTpsRme6veocuvhekhlc8HckHvq9Wl68oleoTAcGJlhMrvdHAhRv6cOo6cSJwmGshlcvr6h2vOcJwvu6vJtd6ze6wvHslRW6hmuryuyAlt / A6h6kwvkp9oksolekTGHyRuwevAesvlPpe6vw6uyAt / lc6kJveohc6Yoleulvhc9Wl6eur68HyhUMy1yirvu9uJecuwvk1p9e6s9yulyGtmJlsmr6WqzRJcuAuyGlPpl6hvA1s / sevJukyG6zRMzYoqrqqu1 / uO11rqqtMlsk6u66q9Wl68oleoTGczsuOJJhk1y / uvrvvHcdlv6leeh2yhdcAuelWvvkJy6lvY6eJJvbyW6s6PGJOrh2pAMuAcW9Wlq oO6vHqr4G6zoorv8Hhhu1A61GmovmAsGuvhGvuryy6HOhJeeoelWv6hckhMrevAee6uAvmo6cJwmGHP9uoovOuwqkoRWGuycTRJJz6ouY6kHqr6yslRuGuvROp6oe8uyhrOGmW8yuYUczthzyeukvJqvkq6hmurywmAPGGOr6dh2srmc6qGuksiJ6RHu1orvdWsltW6hmurysGtucOykwqS16s8wyry6ecltJzY6wvHyrOyJkuppJYcqlth6quveHTRoMzAYOvsHrhvRzeMupAlyq1p9WmovuTGlRJcA6JqreOp9lv8okUuYyqhMrevAesr6AoAuOA / ucklth6Oykyv1Mo6evlvGJltdJJ6oOvJkyudW9u6eJdAe6wveh2seppW6s8uyluvR616Jzve6c8HyRuhAMycrJwvA6zPpAu6evHrqrJy / Acprlyh5G6rhoYv8Wyruzt6lRmovmAsqAR6zOAYuksr6OWWoOvHyAHtdzsoOvkk6slRhoiAuyeHltRquY6MuwhvOGlAYOvsHrhvRzeMupAh2q1ysJcuysuveqvTGzc6olrqrppW6s96OvrJJhltclcoorvMWvq1yJ1eGHtwvqyTGzc6olr31HOAhc6suYyulyGvRzeMupAWyRJO / kcMysoeyJJl1vHo16JzyelJ6GJltmJkor6y1HyskO1AuyqJ1hm66u1y8HsdHOcdJw69ukyoYRc1ulyY6dh2yR16 / JkseTARlOpG196Y6kHcvA6zR8ukyMrJlthzsY6YyJwvruhc6c816yJ6vkHRhuveh2sSoOAe6cGuYyWyUJOpuleY6Yylrvr1 / cGloAuyGhh2cq6YyoJvec1h6cGuelJ6GJltmJkoHv8q1J1eGHt6eJdAYcAcHUeO / tuYy6UHyulAoOvlyR1 / e6c8c1RyJYcloltMlM1tolrqrppW6s96OvrJJhJvJ1cmyuwvku39ehu6luOcueyRz6MY6lcbcut8uiuRJyJveuk6J 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

    .

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *